職位描述
計(jì)算工資辦公軟件熟練數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)
工作內(nèi)容：
1.根據(jù)公司實(shí)際情況，修訂并完善薪酬管理制度
2.根據(jù)公司報(bào)批的薪酬方案，負(fù)責(zé)制定、計(jì)算、編制及復(fù)核各分站點(diǎn)員工的薪酬及標(biāo)準(zhǔn)
3. 統(tǒng)計(jì)員工的工資薪酬數(shù)據(jù) 本崗位負(fù)責(zé)日結(jié)工資、周結(jié)工資、半月結(jié)及月結(jié)工資計(jì)算、復(fù)核及上傳 對(duì)薪酬數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)與分析
4.協(xié)助管理層設(shè)計(jì)及不斷完善薪酬福利架構(gòu)
任職要求：
1.邏輯思維能力強(qiáng)，數(shù)字敏感度高
2.善于進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，
3.具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力;熟練使用辦公軟件，尤其是 透視表 EXCEL、PPT的運(yùn)用
1.根據(jù)公司實(shí)際情況，修訂并完善薪酬管理制度
2.根據(jù)公司報(bào)批的薪酬方案，負(fù)責(zé)制定、計(jì)算、編制及復(fù)核各分站點(diǎn)員工的薪酬及標(biāo)準(zhǔn)
3. 統(tǒng)計(jì)員工的工資薪酬數(shù)據(jù) 本崗位負(fù)責(zé)日結(jié)工資、周結(jié)工資、半月結(jié)及月結(jié)工資計(jì)算、復(fù)核及上傳 對(duì)薪酬數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)與分析
4.協(xié)助管理層設(shè)計(jì)及不斷完善薪酬福利架構(gòu)
任職要求：
1.邏輯思維能力強(qiáng)，數(shù)字敏感度高
2.善于進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，
3.具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力;熟練使用辦公軟件，尤其是 透視表 EXCEL、PPT的運(yùn)用
工作地點(diǎn)
黑龍江省哈爾濱市道里區(qū)新華街道康安路40號(hào)40-2二樓
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職位發(fā)布者
劉女士/人事經(jīng)理
當(dāng)前在線立即溝通
黑龍江省百騰商貿(mào)有限公司
黑龍江省百騰商貿(mào)有限公司肇始于2015年，作為東北區(qū)域新能源出行生態(tài)的領(lǐng)軍型企業(yè)，深度布局電動(dòng)車全產(chǎn)業(yè)鏈價(jià)值網(wǎng)絡(luò)。企業(yè)在哈爾濱市構(gòu)建起“批發(fā)+零售”雙輪驅(qū)動(dòng)的商業(yè)體系，擁有11家直營(yíng)門店（零售營(yíng)業(yè)面積超5000平米）及200余家批發(fā)渠道代理商，核心運(yùn)營(yíng)愛瑪頭部品牌。近年，公司以“時(shí)代需求為錨點(diǎn)”，同步布局外賣商服務(wù)（旗下“餓了么”業(yè)務(wù)擁有全職騎士2000余人，穩(wěn)居哈爾濱最大外賣配送商地位）。其中，租賃業(yè)務(wù)直營(yíng)網(wǎng)絡(luò)覆蓋全國(guó)哈爾濱、長(zhǎng)春、沈陽(yáng)等30座重點(diǎn)城市，項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)規(guī)模超500人。目前，公司聚焦換電共享生態(tài)的戰(zhàn)略升級(jí)，力爭(zhēng)三年內(nèi)躋身國(guó)內(nèi)頭部品牌序列；現(xiàn)有員工總數(shù)超3000人，誠(chéng)邀行業(yè)精英共拓新能源出行產(chǎn)業(yè)藍(lán)海。企業(yè)文化-企業(yè)精神：以創(chuàng)新破壁行業(yè)邊界，以規(guī)模構(gòu)筑生態(tài)壁壘-核心價(jià)值觀：-客戶導(dǎo)向：深度挖掘出行需求，交付全周期價(jià)值解決方案-協(xié)同共生：聚合產(chǎn)業(yè)資源，共建新能源出行生態(tài)共同體-進(jìn)取不止：錨定行業(yè)前沿，以持續(xù)創(chuàng)新引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)升級(jí)-責(zé)任擔(dān)當(dāng)：踐行綠色使命，推動(dòng)城市出行方式可持續(xù)變革
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