崗位職責(zé):
1.會(huì)員文化體系搭建:結(jié)合會(huì)員(企業(yè)家 + 家族)屬性,搭建會(huì)員文化服務(wù)體系,策劃文化傳承、精神賦能類內(nèi)容,打造高端的會(huì)員文化圈層。
2.文化活動(dòng)策劃與落地:策劃并落地會(huì)員文化活動(dòng)(如家族傳承沙龍、藝術(shù)品鑒會(huì)、國(guó)學(xué)健康講堂、私享會(huì)等),聯(lián)動(dòng)活動(dòng)執(zhí)行及評(píng)估師完成現(xiàn)場(chǎng)落地,營(yíng)造符合3.品牌調(diào)性的文化氛圍。
會(huì)員文化價(jià)值傳遞:為核心會(huì)員提供文化咨詢(如家族文化建設(shè)、個(gè)人精神需求滿足),挖掘會(huì)員文化訴求,輸出個(gè)性化文化服務(wù)建議,提升會(huì)員的文化歸屬感。
4.文化資源整合與維護(hù):對(duì)接高端文化資源(藝術(shù)家、國(guó)學(xué)大師、家族傳承專家等),搭建文化資源庫(kù),為會(huì)員文化活動(dòng)與專屬服務(wù)提供資源支撐。
任職資格:
1.學(xué)歷專業(yè):本科及以上學(xué)歷,漢語(yǔ)言文學(xué)、文化產(chǎn)業(yè)管理、藝術(shù)設(shè)計(jì)、國(guó)學(xué)、社會(huì)學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.工作經(jīng)驗(yàn):3 年以上高端文化活動(dòng)策劃、家族傳承服務(wù)、藝術(shù)圈層運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)療大健康高端會(huì)員文化服務(wù)經(jīng)驗(yàn)或花藝、國(guó)學(xué)相關(guān)實(shí)操經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.核心能力:文化體系搭建能力、活動(dòng)策劃執(zhí)行能力、資源整合能力、高端客戶文化溝通能力,具備良好的審美、文化底蘊(yùn)與圈層理解能力。
具備國(guó)學(xué)講師證書、藝術(shù)品鑒定師證書者優(yōu)先。