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1.負責公司經理層全面工作，包括資產管理、項目建設、隊伍管理、人才建設、企業(yè)文化建設等各項管理工作；
2.根據(jù)集團和公司總體發(fā)展戰(zhàn)略及設定的經營目標，負責落實公司年度經營目標、業(yè)務發(fā)展規(guī)劃和經營計劃，并組織實施；
3.負責創(chuàng)新發(fā)展思路，開拓經營業(yè)績，實現(xiàn)公司既定戰(zhàn)略目標；
4.定期報告經營管理情況并負責提交年度報告、財稅報表、運營方案等；
5.負責落實公司年度項目的成本控制計劃、施工進度計劃、質量目標計劃、資金使用計劃；
6.負責項目的施工質量、安全生產以及與相關部門的溝通協(xié)調，確保項目順利進行，并符合國家的政策和法規(guī)要求；
7.負責下屬子公司經營業(yè)績指標的督導和考核；

任職條件：

1.年齡在45周歲以下，大學本科及以上學歷，研究生以上學歷優(yōu)先，經濟學類、管理學類、法律類等相關專業(yè)；
2.具有10年以上企業(yè)管理工作經歷，5年以上國有企業(yè)核心崗位任職經歷，或5年城投轉產投的相關經驗，有優(yōu)秀產投項目案例者優(yōu)先；
3.熟悉國有企業(yè)發(fā)展和經營模式，熟悉資本運作、投資并購等相關政策法規(guī)及工作規(guī)程。掌握金融、投資、財務、審計、評估等知識，擅長財務分析、企業(yè)估值和投資并購方案設計；
4.具有豐富的新文旅行業(yè)、片區(qū)開發(fā)、老舊小區(qū)改造等從業(yè)經驗，了解最新市場動態(tài)，能夠針對行業(yè)變化做出快速決策，在之前崗位上有較突出的工作業(yè)績者優(yōu)先；