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更新于 7月7日

人力資源部總監(jiān)

9000-13000元·13薪

職位描述

人力資源規(guī)劃績(jī)效管理薪酬福利
1、人力資源規(guī)劃:結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略的需求及地區(qū)人力資源政策,制訂人力資源規(guī)劃:含人才招聘計(jì)劃、公司培訓(xùn)計(jì)劃、人力資源制度規(guī)劃、各部門(mén)崗位職能與編制規(guī)劃,并按需持續(xù)調(diào)整; 2、人才招聘與配置:結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略的需求,盤(pán)點(diǎn)人才現(xiàn)狀,精準(zhǔn)定位公司所需人才并擬訂招聘計(jì)劃,持續(xù)開(kāi)發(fā)有效的招聘渠道并持續(xù)優(yōu)化;保障公司發(fā)展所需的優(yōu)質(zhì)、匹配的人才落實(shí)到位。 3、績(jī)效與激勵(lì)機(jī)制建立:結(jié)合各部門(mén)工作目標(biāo),公司現(xiàn)有薪酬辦法,優(yōu)化薪酬體系,制訂績(jī)效管理方案,分部門(mén)擬訂實(shí)施,促進(jìn)各部門(mén)目標(biāo)的達(dá)成; 4、勞動(dòng)用工與員工關(guān)系:優(yōu)化用工方式、規(guī)范勞動(dòng)用工、規(guī)避用工風(fēng)險(xiǎn)、提升員工滿意度。

工作地點(diǎn)

岳陽(yáng)岳陽(yáng)樓區(qū)湖南格致分析儀器有限公司17 棟 501、502、503、504 號(hào)

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職位發(fā)布者

張玲艷/人事經(jīng)理

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湖南格致分析儀器有限公司(簡(jiǎn)稱(chēng)“格致分析”),是中國(guó)工業(yè)在線質(zhì)譜儀領(lǐng)域的領(lǐng)軍企業(yè),致力于成為在線分析儀器領(lǐng)域的創(chuàng)新引擎主要供應(yīng)商。公司生產(chǎn)基地位于湖南岳陽(yáng)經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)(國(guó)家級(jí)),與中國(guó)計(jì)量科學(xué)研究院(國(guó)家質(zhì)譜技術(shù)創(chuàng)新中心)合作研發(fā)工業(yè)在線質(zhì)譜儀,并承接質(zhì)譜儀成果產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)化?!案袢f(wàn)物而分理,致廣大以析微”是格致分析精益求精的企業(yè)精神和做質(zhì)譜儀的工匠態(tài)度。公司在發(fā)展過(guò)程中始終堅(jiān)持以創(chuàng)新為源動(dòng)力,以堅(jiān)持掌握自主可控的核心技術(shù)為根本,鍥而不舍的聚焦質(zhì)譜儀的研究與發(fā)展。格致分析為客戶提供前期咨詢、實(shí)地考察、定制方案、培訓(xùn)學(xué)習(xí)和售后服務(wù),為工業(yè)過(guò)程控制、安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)及其它領(lǐng)域提供專(zhuān)業(yè)優(yōu)質(zhì)的解決方案,秉承“儀器國(guó)產(chǎn)化”的姿態(tài),砥礪前行,積極投身于中國(guó)分析儀器這個(gè)偉大的事業(yè)中。
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