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更新于 8月15日

工藝經(jīng)理/總監(jiān)(介入/植入三類(lèi)-廣東惠州)

2-4萬(wàn)·13薪
  • 惠州惠城區(qū)
  • 5-10年
  • 大專(zhuān)
  • 全職
  • 招1人

職位描述

ISO13485三類(lèi)醫(yī)療器械
工作職責(zé):
1、 全面負(fù)責(zé)產(chǎn)品的工藝管理工作,包括工藝方案制定、工藝文件編制(如作業(yè)指導(dǎo)書(shū)、工藝規(guī)程等),確保工藝文件的準(zhǔn)確性、規(guī)范性和可操作性,滿足產(chǎn)品生產(chǎn)及相關(guān)法規(guī)要求。
2、 深入研究產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝,優(yōu)化現(xiàn)有工藝流程,提升生產(chǎn)效率、降低生產(chǎn)成本,同時(shí)保障產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定,解決生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的各類(lèi)工藝技術(shù)問(wèn)題。
3、 主導(dǎo)新產(chǎn)品的工藝開(kāi)發(fā)與轉(zhuǎn)化,參與產(chǎn)品設(shè)計(jì)階段的工藝評(píng)審,從工藝角度提出合理化建議,確保新產(chǎn)品順利實(shí)現(xiàn)規(guī)?;a(chǎn)。
4、 負(fù)責(zé)工藝團(tuán)隊(duì)的組建與管理,搭建 10 人以上工藝團(tuán)隊(duì),制定團(tuán)隊(duì)架構(gòu)、工作計(jì)劃、培訓(xùn)方案及績(jī)效考核機(jī)制,提升團(tuán)隊(duì)整體專(zhuān)業(yè)能力和工作效能,打造高效協(xié)作的工藝團(tuán)隊(duì)。
5、 與生產(chǎn)、質(zhì)量、研發(fā)等部門(mén)緊密協(xié)作,推動(dòng)工藝改進(jìn)項(xiàng)目落地,參與內(nèi)部質(zhì)量問(wèn)題分析與解決,確保生產(chǎn)過(guò)程的工藝符合性。
6、 跟蹤產(chǎn)品工藝領(lǐng)域的前沿技術(shù)和行業(yè)動(dòng)態(tài),引入先進(jìn)的工藝?yán)砟詈图夹g(shù)方法,持續(xù)提升公司工藝水平和核心競(jìng)爭(zhēng)力。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,35歲以下,醫(yī)療器械、生物醫(yī)學(xué)工程、材料學(xué)、機(jī)械工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2、具有 3 年以上三類(lèi)醫(yī)療器械行業(yè)工藝管理經(jīng)驗(yàn),熟悉產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝及流程。有心內(nèi)介入、植入高值產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、擁有成功組建 10 人以上工藝團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn),具備出色的團(tuán)隊(duì)搭建、組織協(xié)調(diào)及溝通能力,能有效推動(dòng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成工作目標(biāo)。
4、熟悉相關(guān)法規(guī)(如 GMP、ISO13485 等)及工藝驗(yàn)證要求,具備較強(qiáng)的問(wèn)題分析與解決能力,能應(yīng)對(duì)復(fù)雜的工藝技術(shù)難題。
5、工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,具有較強(qiáng)的責(zé)任心、創(chuàng)新意識(shí)和抗壓能力,能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。

工作地點(diǎn)

惠城區(qū)惠州市中心1樓

職位發(fā)布者

陳女士/招聘主管

昨日活躍
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公司Logo江蘇人人獵企業(yè)管理有限公司
公司主要經(jīng)營(yíng)人才咨詢(xún)、項(xiàng)目管理,專(zhuān)注于醫(yī)藥、互聯(lián)網(wǎng)、智能制造等領(lǐng)域,其服務(wù)區(qū)域以江浙滬為核心,輻射至全國(guó)各大城市。公司自成立以來(lái),依托強(qiáng)大、廣泛的社會(huì)資源和一支團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、具有良好親和力以及豐富人力資源服務(wù)實(shí)踐和管理經(jīng)驗(yàn)的專(zhuān)業(yè)團(tuán)隊(duì),以?xún)?yōu)質(zhì)的人力資源服務(wù),贏得眾多客戶(hù)的滿意。公司理念:公司以嚴(yán)守合同,誠(chéng)信服務(wù)與客戶(hù)為本企業(yè)的基本操守。公司堅(jiān)持以“誠(chéng)實(shí)為人、信譽(yù)為事、服務(wù)為本”為宗旨,全方位為用工單位提供優(yōu)質(zhì)、快捷、高效、規(guī)范的服務(wù)。通過(guò)建立健全的企業(yè)各項(xiàng)管理制度,幫助企業(yè)逐步實(shí)現(xiàn)專(zhuān)業(yè)化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的管理,以專(zhuān)業(yè)化管理推進(jìn)工作精細(xì)化管理,并不斷完善制度流程,努力提高公司整體的工作效率,我們始終堅(jiān)持把誠(chéng)信、高效、務(wù)實(shí)、靠譜作為檢驗(yàn)一切工作的標(biāo)準(zhǔn)。以客戶(hù)的致滿意為目標(biāo),為客戶(hù)的挺好利益而不斷創(chuàng)新;追求挺好無(wú)止境、與時(shí)俱進(jìn)創(chuàng)未來(lái)!追求價(jià)值是我們工作的起點(diǎn)、創(chuàng)造價(jià)值是我們?nèi)松膭?dòng)力、實(shí)現(xiàn)價(jià)值是我們恒久的追求!在實(shí)際工作中,始終以客戶(hù)為中心,以客戶(hù)的致滿意為目標(biāo),為客戶(hù)的挺好利益而不斷創(chuàng)新;目標(biāo)同向,負(fù)重領(lǐng)先,默契信任,風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)。公司倡導(dǎo)大雁團(tuán)隊(duì)精神,在實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)進(jìn)程中,每一個(gè)人都要忠誠(chéng)自己的團(tuán)隊(duì),勇挑重?fù)?dān),發(fā)揮潛能,用心做事,在團(tuán)隊(duì)中爭(zhēng)做“領(lǐng)頭雁”;要彼此信任,默契配合,甘于奉獻(xiàn),眾志成城,在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中搏風(fēng)擊浪,攻堅(jiān)克難,終在實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)的同時(shí)實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。
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