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行政人事總監(jiān)

1-1.5萬
  • 鄭州二七區(qū)
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源規(guī)劃薪酬福利人事培訓中級人力資源管理師高級人力資源管理師人力資源服務
工作內容:
1. 戰(zhàn)略規(guī)劃:根據(jù)公司戰(zhàn)略,制定相應的人力資源規(guī)劃規(guī)劃及行政管理制度。 2. 組織管理:優(yōu)化組織結構,確保公司高效運轉。 3. 人才管理: 招聘與選拔,吸引優(yōu)秀人才。培訓與發(fā)展,提升員工能力。績效管理,評估員工表現(xiàn)。 4. 薪酬福利管理:設計合理的薪酬體系,提供福利待遇。 5. 員工關系管理:處理員工問題、 促進團隊合作、提高員工滿意度等 6. 法律法規(guī)合規(guī):確保公司人事政策符合法律要求。 7. 人力資源數(shù)據(jù)分析:根據(jù)數(shù)據(jù)做出決策。 8. 部門管理:領導和激勵團隊,培養(yǎng)下屬。 9. 與其他部門協(xié)作:支持公司整體發(fā)展。 10. 持續(xù)改進人力資源工作:適應公司變化和發(fā)展。
任職要求:
1.10年以上人力工作管理經(jīng)驗,5人以上團隊管理經(jīng)驗及行政管理經(jīng)驗。
2. 具備高度發(fā)展的分析和解決問題的能力;
3. 熟悉公司文化和員工需求;
4. 優(yōu)秀的溝通和領導能力;
5. 掌握相關法規(guī)和程序,并保持最新的了解。
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工作地點

鄭州二七區(qū)東方路馬寨鎮(zhèn)東方路3號

職位發(fā)布者

艾女士/人事經(jīng)理

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo鄭州好大夫教育培訓學校有限公司
一、公司介紹好大夫教育集團自2008年創(chuàng)建以來,經(jīng)過十幾年的積累與發(fā)展,已成為“職業(yè)教育+互聯(lián)網(wǎng)”為核心的醫(yī)學教育實體,形成了以教育培訓、平臺推廣、合作加盟、人才輸出、特色醫(yī)療“五位一體”的多元化醫(yī)學教育服務平臺。旗下7家全資控股子公司,總注冊資本4000萬,教職工300多人,旗艦學習中心20多家,校區(qū)及辦公區(qū)域20000余平方,年培訓人數(shù)達30000余人,憑借優(yōu)良的管理實力和頂級的師資陣容,讓數(shù)萬的醫(yī)護人員順利通過了國家醫(yī)學各類考試,為國家醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)做出了突出的貢獻!好大夫教育集團在產品、師資、管理、研發(fā)、服務等方面已具備雄厚的實力。統(tǒng)一推廣、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一教材、統(tǒng)一師資、統(tǒng)一教學、統(tǒng)一服務,確保好大夫教育各分校能夠為學員提供高水準的智力支持和服務保障。多年來,好大夫教育獨家自編的教輔資料得到了廣大學員的認可和推崇,“面授+網(wǎng)絡+圖書+終端實訓”的全方位的考前深度輔導,滿足了各類考生的多元化和差異化需求,源于名校、經(jīng)驗豐富的雄厚師資更是讓考生們口口相傳,培訓效果一直保持在同行業(yè)中的領先地位。二、企業(yè)文化企業(yè)目標:打造國內最專業(yè)的醫(yī)學培訓機構,樹立業(yè)內最優(yōu)秀的醫(yī)學教育品牌教育理念:以人為本、誠信專業(yè)、與時俱進服務宗旨:一切以學員為中心,服務只有起點,滿意沒有終點員工準則:誠信、敬業(yè)、進取、創(chuàng)新
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