人力資源主管
職位描述:
1、負(fù)責(zé)公司人力資源管理工作，主要為人員招聘、員工關(guān)系管理等方面工作;
2、負(fù)責(zé)駐外項目屬地雇員的招聘、面試以及管理工作，招聘渠道評估、拓展工作;
3、負(fù)責(zé)公司行政管理工作，主要有辦公設(shè)備、用品的采購、維護(hù)與管理等方面，確保辦公資源的合理分配和使用。
4、維護(hù)辦公環(huán)境整潔，協(xié)調(diào)設(shè)施維修，保障辦公空間正常運行。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、勞動與社會保障等專業(yè);
2、5年大型制造業(yè)同崗位工作經(jīng)歷;
3、熟悉人力資源工作6大模塊的工作流程、法律規(guī)章等;
4、身體健康，性格開朗，有較強的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，責(zé)任心強。
年齡40歲以下，工作地點：許昌魏武大道與永昌路交叉口向北300米（許昌市中原電氣谷河南中天電氣裝備集團(tuán)院內(nèi)）薪資6000-8000，聯(lián)系電話：***********