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更新于 8月16日

人力資源副總經(jīng)理

1.1-2萬
  • 常德武陵區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源規(guī)劃薪酬福利員工關(guān)系
1. 人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃?
制定與企業(yè)戰(zhàn)略匹配的人力資源中長期發(fā)展規(guī)劃,主導(dǎo)組織架構(gòu)優(yōu)化及人才儲(chǔ)備機(jī)制建設(shè)?
推動(dòng)人力資源數(shù)字化轉(zhuǎn)型,設(shè)計(jì)智能化招聘、績效管理系統(tǒng)實(shí)施方案?
建立人力成本管控模型,年度人工費(fèi)用增長率控制在營收增幅80%以內(nèi)?
?2. 核心體系建設(shè)?
構(gòu)建全模塊管理體系,設(shè)計(jì)雙通道晉升機(jī)制;
搭建領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)項(xiàng)目,培養(yǎng)復(fù)合型管理人才?; 3. 組織與文化塑造?
推動(dòng)企業(yè)文化價(jià)值觀落地,將文化考核納入績效權(quán)重,建立重大勞動(dòng)爭議預(yù)警機(jī)制,勞動(dòng)糾紛處理及時(shí)率100%?
統(tǒng)籌雇主品牌建設(shè),控制年度人才流失率
任職資格
?1.學(xué)歷經(jīng)驗(yàn)?:統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,人力資源管理/心理學(xué)/工商管理相關(guān)專業(yè),持一級(jí)人力資源管理師或中級(jí)職稱?
?2.從業(yè)背景?:8年以上HR管理經(jīng)驗(yàn),5年以上大型集團(tuán)(千人規(guī)模)人力資源負(fù)責(zé)人經(jīng)歷,制造業(yè)背景優(yōu)先?
3?.核心能力?
精通薪酬績效體系設(shè)計(jì),具備全模塊體系0-1搭建成功案例?
掌握勞動(dòng)法規(guī)及勞動(dòng)爭議處理實(shí)務(wù),持有勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)師證書?
熟練使用人力資源數(shù)據(jù)分析工具
4?.職業(yè)素養(yǎng)?
具備高管團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力,能主導(dǎo)組織變革項(xiàng)目?

工作地點(diǎn)

武陵區(qū)常德云港生物科技股份有限公司

職位發(fā)布者

肖女士/人事主管

剛剛活躍
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公司Logo常德云港生物科技股份有限公司
常德云港生物科技股份有限公司成立于2003年,目前擁有高新區(qū)橋南園,德山經(jīng)開區(qū)兩處生產(chǎn)基地,正打造國內(nèi)最大的膽資源生產(chǎn)企業(yè)?,F(xiàn)有員工300余人,系國家高新技術(shù)企業(yè)、全國專精特新企業(yè)、湖南省小巨人企業(yè)。2021年榮獲湖南省首批“新湖南貢獻(xiàn)獎(jiǎng)先進(jìn)集體”稱號(hào)。公司始終專注于動(dòng)物膽資源技術(shù)研發(fā)與應(yīng)用,主要產(chǎn)品“熊去氧膽酸中間體”市場占有率穩(wěn)居行業(yè)第一方陣。公司秉承創(chuàng)新理念,自建研發(fā)中心,聚焦“膽汁綜合開發(fā)利用”,長期與國內(nèi)外知名研發(fā)機(jī)構(gòu)保持合作,擁有專利20余項(xiàng),其中發(fā)明專利12項(xiàng),并擁有多項(xiàng)自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)、科研成果。公司環(huán)境優(yōu)美,設(shè)備先進(jìn),并配套建有豪華員工公寓(空調(diào)、熱水器、洗衣機(jī)一應(yīng)俱全)、健身房、娛樂室、星級(jí)雅致餐廳、閱覽室等綜合生活配套,公司堅(jiān)持用人以長、德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、績效?dǎo)向的用人理念,為每位入職員工制定針對性的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,有技術(shù)線、管理線等多元化的職業(yè)發(fā)展晉升通道,多職級(jí)晉升機(jī)制,提供豐富多樣的職業(yè)培訓(xùn),師徒制、導(dǎo)師制培養(yǎng)促使員工快速成長,希望更多有志之士加入公司,共同攜手助力健康中國夢。
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