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行政人事專員
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)招聘工作，應(yīng)聘人員的預(yù)約，接待及面試；
2、負(fù)責(zé)員工的入職手續(xù)辦理，員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理；
3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理；
4、負(fù)責(zé)公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作；
5、負(fù)責(zé)部門一些日常行政事務(wù)，配合上級(jí)做好行政人事方面的工作；
6、協(xié)助建立和完善公司的薪酬福利體系、績(jī)效考核制度和員工培訓(xùn)發(fā)展計(jì)劃;
7、負(fù)責(zé)離職員工的善后處理工作，包括辦公用品、鑰匙、出勤核算、離職證明、合同解除等；
8、負(fù)責(zé)管理勞動(dòng)合同、保密協(xié)議、房屋租賃協(xié)議以及各類人事行政文檔；
9、負(fù)責(zé)企業(yè)資產(chǎn)配置(包括辦公設(shè)備、辦公用品)的管理工作，包括清點(diǎn)、維護(hù)、登記等；
10、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部活動(dòng)及接待的組織工作，組織安排公司各種例會(huì)及會(huì)議，做好會(huì)議決議、文件的上傳下達(dá)工作(評(píng)審會(huì)議時(shí)需負(fù)責(zé)后勤保障工作)；
11、其他突發(fā)事件的處理。

任職要求:
1、至少二年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟練使用office辦公軟件；
3、熟悉行政管理工作，熟悉會(huì)務(wù)組織，檔案管理日常行政維護(hù)等行政事項(xiàng)；
4、良好的服務(wù)意識(shí)，較強(qiáng)的執(zhí)行力與統(tǒng)籌能力，能獨(dú)當(dāng)一面。具備較強(qiáng)的人際溝通能力與團(tuán)隊(duì)合作精神；
5、懂法律法務(wù)者優(yōu)先。

工作福利：
1、上班時(shí)間：8:30 - 17:30；周末雙休、國(guó)家法定節(jié)假日。
2、福利待遇：包括五險(xiǎn)，團(tuán)建活動(dòng)，生日關(guān)懷，傳統(tǒng)節(jié)假日福利，交通補(bǔ)助，工齡工資，以及年底13-15薪；
3、入職購買社保；
4、職業(yè)亮點(diǎn)：醫(yī)藥行業(yè)，央企合作平臺(tái)。