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崗位職責(zé): 1、完成“訂房”、“入住”、“退房”、“續(xù)簽”等門店基礎(chǔ)工作。 2、執(zhí)行、反饋、檢查銷售目標(biāo)的達成情況； 3、負責(zé)公寓門店社群活動的策劃和組織工作； 4、負責(zé)公寓內(nèi)的安全管理、衛(wèi)生保潔工作及設(shè)備設(shè)施的維護； 5、妥善處理客戶的各類建議及投訴，并及時處理和反饋。 任職要求: 1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，年齡35歲以下，五官端正； 2、可適應(yīng)輪班及夜班，有物業(yè)管理、酒店管理專業(yè)或經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、熟悉辦公操作軟件，有較強的服務(wù)意識，待人和氣，吃苦耐勞； 4、工作細心認真，有良好的溝通和解決問題的能力，工作責(zé)任心強。 薪資待遇 月薪應(yīng)收5000，入職購買五險一金，提供住宿、有餐補、節(jié)日福利等。 工作時間 每日工作7小時，月休4天。