任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，人力、會計(jì)、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、1-3年薪酬社保相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉人力公司流程及社保、公積金、商保政策者優(yōu)先；
3、熟練使用Excel，具備良好數(shù)據(jù)處理能力；
4、了解勞動法規(guī)及社保、個稅政策，合規(guī)意識強(qiáng)；
5、溝通協(xié)調(diào)能力佳，細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力好；
6、具備團(tuán)隊(duì)合作精神，高效完成工作。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司及合作客戶員工薪酬核算、個稅申報(bào)、薪資發(fā)放，確保準(zhǔn)確及時(shí)；
2、統(tǒng)籌社保增減員、基數(shù)申報(bào)、轉(zhuǎn)移補(bǔ)繳、待遇申領(lǐng)等業(yè)務(wù)，跟進(jìn)政策變化保障合規(guī)；
3、負(fù)責(zé)員工商業(yè)險(xiǎn)采購、投保、保單管理及理賠協(xié)助，維護(hù)保險(xiǎn)公司合作關(guān)系；
4、建立完善薪酬社保商業(yè)險(xiǎn)臺賬，及時(shí)更新員工信息，保障數(shù)據(jù)完整準(zhǔn)確；
5、解答員工相關(guān)咨詢，處理異議問題；
6、配合HR其他模塊工作，完成上級交辦任務(wù)。
薪酬待遇：
1、入職繳納五險(xiǎn)，為您的生活保駕護(hù)航；
2、定期團(tuán)建活動，增強(qiáng)凝聚力；
3、享受國家法定節(jié)假日、帶薪年假等；
4、公司為您提供廣闊的學(xué)習(xí)和晉升空間；
5、薪資架構(gòu)：基本薪資+績效，綜合薪資4000-5000元。