職位描述
招聘員工關系績效管理人力資源服務企業(yè)服務
勞務公司需要納新！
接受應屆生，接受小白，有老員工帶
一.任職要求：
1.年齡18-30歲，無學歷要求
2.從事過銷售優(yōu)先考慮，新人會有專人培養(yǎng)和考核
3.熟悉wps等文檔
二.崗位職責：
1.負責維護開發(fā)新老客戶，拓展公司業(yè)務
2.管理手下人力資源，及時將相關信息反饋給合作方
三.薪資福利：
1.底薪3000-6000加提成，綜合薪資7k左右，詳細面聊
2.上班時間早十晚七，單休，法定節(jié)假日
3.不定期團建，
四.公司環(huán)境：
有專門吸煙區(qū)，辦公環(huán)境良好，上下兩層大平層
獎金績效
年終獎
工作地點
上海市-浦東新區(qū)-城南路168弄3號
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職位發(fā)布者
盧先生/經理
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上海小職人力資源集團有限公司
上海小職人力資源集團有限公司是一家專業(yè)從事務工人員調整安置的企業(yè)，自2023年成立以來，公司已成為業(yè)內領先的企業(yè)之一。經營范圍包括勞務派遣服務、人力資源服務以及其他相關服務。公司的發(fā)展目標是成為國內領先的、具有綜合性人力資源服務能力的企業(yè)，為客戶提供更加全面、優(yōu)質的人力資源服務和解決方案。同時，公司將積極推動技術創(chuàng)新和管理創(chuàng)新，提升企業(yè)核心競爭力，為員工提供更好的發(fā)展機會和平臺，為社會和客戶創(chuàng)造更多的價值。
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