職位描述
人力資源管理員通信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司績(jī)效管理體系的建立、完善與實(shí)施推進(jìn)；
2、組織各部門制定績(jī)效考核指標(biāo)，并定期跟蹤評(píng)估執(zhí)行情況；
3、協(xié)助開展績(jī)效面談，提供專業(yè)指導(dǎo)以促進(jìn)員工績(jī)效提升；
4、分析績(jī)效數(shù)據(jù)，編制報(bào)告，為管理層決策提供支持；
5、處理績(jī)效相關(guān)咨詢與申訴，確保流程公平公正；
6、參與人力資源其他模塊工作，如培訓(xùn)或薪酬，協(xié)同提升整體人效；
任職要求：
1、對(duì)績(jī)效管理有基本理解，愿意在通信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備行業(yè)深入學(xué)習(xí)發(fā)展；
2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能有效與不同層級(jí)員工互動(dòng)；
3、邏輯思維清晰，能夠處理和分析基本數(shù)據(jù)；
4、工作積極主動(dòng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神；
5、適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境，能承擔(dān)多任務(wù)壓力；
1、負(fù)責(zé)公司績(jī)效管理體系的建立、完善與實(shí)施推進(jìn)；
2、組織各部門制定績(jī)效考核指標(biāo)，并定期跟蹤評(píng)估執(zhí)行情況；
3、協(xié)助開展績(jī)效面談，提供專業(yè)指導(dǎo)以促進(jìn)員工績(jī)效提升；
4、分析績(jī)效數(shù)據(jù)，編制報(bào)告，為管理層決策提供支持；
5、處理績(jī)效相關(guān)咨詢與申訴，確保流程公平公正；
6、參與人力資源其他模塊工作，如培訓(xùn)或薪酬，協(xié)同提升整體人效；
任職要求：
1、對(duì)績(jī)效管理有基本理解，愿意在通信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備行業(yè)深入學(xué)習(xí)發(fā)展；
2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能有效與不同層級(jí)員工互動(dòng)；
3、邏輯思維清晰，能夠處理和分析基本數(shù)據(jù)；
4、工作積極主動(dòng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神；
5、適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境，能承擔(dān)多任務(wù)壓力；
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市清樟路157號(hào)
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職位發(fā)布者
駱女士/HR
昨日活躍立即溝通
東莞市唯仕達(dá)通訊科技有限公司唯仕達(dá)東莞制造基地坐落于廣東東莞清溪，擁有1000平方的綜合辦公區(qū)、11000平方的生產(chǎn)場(chǎng)所，具備SMT DIP ATP全鏈條工藝能力，擁有WIFI/Fiber/數(shù)據(jù)通訊端的軟硬件研發(fā)支持能力，專注網(wǎng)絡(luò)通訊產(chǎn)品(PON、AP/Switch、FWA)研發(fā)、生產(chǎn)和銷售。公司在深圳石巖成立了研發(fā)中心和海外業(yè)務(wù)中心，為公司的發(fā)展進(jìn)一步奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ)，產(chǎn)品涉及XGPON/XGSPON/WIFI6/WIFI7/蜂窩4G/5G等網(wǎng)絡(luò)通訊前沿技術(shù)，是海內(nèi)外客戶的優(yōu)質(zhì)合作商。公司注重人才梯隊(duì)培養(yǎng)，經(jīng)驗(yàn)不夠沒關(guān)系，和企業(yè)共同成長(zhǎng)，我們將安排有經(jīng)驗(yàn)的同事引導(dǎo)您熟悉崗位，通過實(shí)踐和培訓(xùn)讓您快熟掌握工作技能，同事也將給與有能力、有責(zé)任心的人員更多晉升的機(jī)會(huì)，對(duì)于公司核心管理人員有配股機(jī)制，讓團(tuán)隊(duì)成為企業(yè)的真正主人。
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