工作內(nèi)容
1、負責開展公司全面預算、計劃經(jīng)營管理工作,按月、季度、年度,按時開展經(jīng)營活動分析工作
2、梳理并優(yōu)化業(yè)務線經(jīng)營指標體系,搭建經(jīng)營分析模型,分階段制定經(jīng)營目標;
3、推動業(yè)財融合,深入業(yè)務前端,理解業(yè)務邏輯,通過數(shù)據(jù)監(jiān)控和分析,發(fā)現(xiàn)經(jīng)營中的痛點和機會點,并推動區(qū)域提高經(jīng)營能力;
4、負責組織并指導業(yè)務單元開展預算編制工作,對預算執(zhí)行過程進行動態(tài)監(jiān)控和管理,定期開展預算執(zhí)行情況的分析和復盤;
5、負責完成領(lǐng)導安排的其他專項工作。
能力要求
1、在經(jīng)營分析、商業(yè)分析等方面,有較體系化的完整經(jīng)歷和成熟方法;
2、擅長各位數(shù)據(jù)分析工作,具備良好的溝通能力,抗壓能力、自驅(qū)力強
3、具備投資財務模型搭建能力
4、本科及以上學歷,碩士優(yōu)先
經(jīng)驗要求
1、3-5年以上經(jīng)營分析、成本管控、預算管理等經(jīng)驗,具備良好的商業(yè)洞察力、業(yè)務和數(shù)據(jù)敏感度;
2、具備計劃運營、精英怪管理同類崗位經(jīng)驗,有經(jīng)營優(yōu)化能力,具備較強的跨部門溝通與資源協(xié)調(diào)能力,能夠高效推動問題解決