崗位職責：1、負責團隊的日常管理，組織團隊培訓與技能提升，包括人員安排、工作分配、任務督辦，確保團隊高效運轉并提升整體業(yè)務能力， 2、負責審核記帳憑證、會計帳簿、財務報表等核心資料，確保數(shù)據(jù)真實、準確、完整，符合會計準則；
3、主導參與月度、季度、半年度、年度結帳工作，處理復雜帳務問題；
4、組織編制公司財務報表及管理報表按時報送管理層；
5、對財務數(shù)據(jù)進行分析，提煉關鍵指標為管理層的經營提供數(shù)據(jù)支持；
6、參與預算編制、成本控制等財務管理工作，推動財務目標實現(xiàn)
及時，
7、研究學習新的會計政策及稅法相關知識，識別財務工作中的潛在風險，提出防范與改進措施；
8、協(xié)調與其他部門的工作對接，配合外部審計提供所需資料并解釋相關問題；
9、完成領導交代的其他工作