崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)完成區(qū)域細(xì)化到個人的銷售指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)所負(fù)責(zé)的項目運作及整合市場資源;
3、協(xié)助銷售系統(tǒng)收集和反饋市場信息,了解市場容量并建立客戶檔案;
4、協(xié)助處理售后服務(wù)等事項并及時跟蹤處理;
5、參與各項銷售會議,及時上報周報及項目報表及其他公司要求的各種材料;
6、接收客戶投訴并及時反饋;
7、負(fù)責(zé)與客戶業(yè)務(wù)談判及合同簽訂。
任職要求
1、具備良好的市場營銷能力,能制定有效的市場推廣和銷售計劃。擁有優(yōu)秀的商務(wù)談判技巧,可與客戶、合作伙伴進(jìn)行商務(wù)洽談,達(dá)成合作意向和合同簽訂。同時,需有較強(qiáng)的客戶關(guān)系管理能力,維護(hù)與現(xiàn)有客戶的良好合作,開拓新客戶資源;
2、有較強(qiáng)的溝通能力,包括與內(nèi)部團(tuán)隊的溝通協(xié)作,確保項目順利推進(jìn),以及與外部客戶、合作伙伴的溝通,理解需求并提供解決方案。還須具備團(tuán)隊合作精神,能帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊者優(yōu)先;
3、可獨立負(fù)責(zé)項目跟進(jìn)及管理,把控項目進(jìn)度、質(zhì)量和風(fēng)險。具有較強(qiáng)的市場敏感度和開拓能力,能挖掘業(yè)務(wù)機(jī)會,拓展新業(yè)務(wù)領(lǐng)域和市場份額;
4、能夠?qū)κ袌鰯?shù)據(jù)、客戶需求、競爭對手等信息進(jìn)行分析,為銷售決策提供依據(jù)。在面對復(fù)雜問題和挑戰(zhàn)時,能迅速做出判斷和決策,推動銷售工作開展;
5、能夠承受較強(qiáng)的工作壓力,在銷售業(yè)績指標(biāo)等壓力下,保持積極的工作態(tài)度和高效的工作狀態(tài);
6、適應(yīng)經(jīng)常性出差或中長期駐外,以便拜訪客戶、參加項目會議、考察項目現(xiàn)場等;
7、英語能力良好者優(yōu)先。