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崗位職責(zé):
1.選擇并且維護(hù)招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發(fā)布招聘信息；
2.校園招聘項(xiàng)目協(xié)助管理；
3.招聘相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析；
4.候選人面試全流程管控；
5.協(xié)助完成部門內(nèi)其他項(xiàng)目工作。

任職要求:
1.細(xì)心，對HR工作有熱情者，能夠適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境優(yōu)先；
2.具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神，對工作有熱情 ；
3.熟練使用各類辦公軟件, 對excel公式/函數(shù)(如 透視表格，v-lookup，宏...）有一定應(yīng)用了解；
4.每周實(shí)習(xí)時間3天以上，能長時間實(shí)習(xí)者優(yōu)先 。