職位描述
新員工培訓企業(yè)文化培訓培訓/輔導服務人力資源服務
崗位職責：
- 負責執(zhí)行培訓活動，包括培訓課程的設計、組織、實施和跟進
- 收集和分析培訓需求，為提升培訓效果提供建議
- 協(xié)助培訓經(jīng)理進行培訓預算的制定和成本控制
- 維護培訓資料和培訓檔案的管理工作
崗位要求：
- 1年以上的培訓工作經(jīng)驗
- 良好的溝通表達能力和組織協(xié)調能力
- 熟悉培訓流程和培訓方法
- 能夠熟練使用辦公軟件，制作培訓材料和報表
- 有較強的學習能力，能快速掌握新知識
工作地點
青島李滄區(qū)城碩大廈-B座10樓人事中心
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中智三和(山東)企業(yè)管理咨詢有限公司
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職位發(fā)布者
黃敏/招聘經(jīng)理
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山東恒晟源控股集團有限公司恒晟源控股集團創(chuàng)立于2017年，總部位于青島，以人*資源服務+教育培訓、園區(qū)招商運營+財稅服務為兩大業(yè)務體系，配套法律服務、信息技術服務進行綜合產(chǎn)業(yè)布局。集團堅持“以企業(yè)需求為導向，以客戶利益為中心”的原則，秉持誠信、高效的服務宗旨，堅持專業(yè)化、專注化、開放化、平臺化四位一體的戰(zhàn)略，持續(xù)深耕與創(chuàng)新，已成為專業(yè)的企業(yè)綜合服務提供商和值得客戶信賴的品牌。集團圍繞人、財、法為企業(yè)提供全方位解決方案和一站式服務，致力于成為中國領先的企業(yè)服務機構，為百業(yè)賦能，讓人才無憂。集團在北京、上海、廣州、深圳、天津、杭州、成都、濟南等全國多個省市設立了分支機構，服務企業(yè)3000余家，年服務人才50萬人次。
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