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更新于 3月1日

土建經理

1.5-2.5萬
  • 臨沂蘭山區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

房地產項目管理
任職資格
1.大學本科及以上學歷
2.工程管理相關專業(yè)
3.8年以上工作經驗,3年以上房地產土建施工管理經驗
4.通曉建筑、施工管理等相關知識,掌握預結算、國家、行業(yè)、地區(qū)規(guī)章、法律等方面的知識,具備基本計算機應用知識
5.具有很強人際交往能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力
6.具有高度的責任心,秉公辦事;具有吃苦耐勞、踏實肯干的工作精神和良好的工作作風,實事求是、忠于職守、勤勉自律
職位福利:五險一金、包吃、包住、定期體檢、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調薪、年終分紅

工作地點

臨沂蘭山區(qū)南坊

認證資質

營業(yè)執(zhí)照信息

職位發(fā)布者

魏欣/人事經理

立即溝通
公司Logo山東萬城集團有限公司
萬城集團創(chuàng)始于2011年,是一家以設計、產品、服務為核心競爭力的專業(yè)房地產開發(fā)企業(yè)。企業(yè)秉承“做令人尊重和負責任的品牌企業(yè)”使命,踐行“憑良心、建房子、做品質、當標桿”品牌文化,夯實“設計、產品、服務”三大核心競爭力,逐步構建起“花系、錦系、鉆系”品牌矩陣。先后在臨沂、日照、菏澤、威海、淄博、徐州、南京、合肥等省內外十余個城市地區(qū)精準布局,規(guī)模開發(fā),至今已落子建設30余盤,開發(fā)面積達1000多萬平方米,已為近15萬業(yè)主構造美好生活。集團夯實高質量發(fā)展戰(zhàn)略,弘揚工匠精神,堅持“定標準、精管理、強組織”,創(chuàng)建了獨具特色的萬城六大管理標準體系與8S智慧優(yōu)居體系,進一步優(yōu)化組織架構,努力搭建數字信息化管控平臺,全面提升公司管理水平。集團所開發(fā)的產品涵蓋別墅、洋房、高層住宅、寫字樓、酒店及商業(yè)等業(yè)態(tài),無論是從整體規(guī)劃、戶型設計還是到景觀園林、社區(qū)配套、物業(yè)管理堪稱當地業(yè)內標桿,樹立起良好的社會口碑,成為美好生活的積極倡導者。集團發(fā)展不忘初心,始終奉行“守法經營、誠信至上、尊重合作、回饋社會”的企業(yè)價值觀,將回饋社會擔為己任,以公益厚植企業(yè)文化。先后獲評臨沂房地產業(yè)信用評價AAA級信用企業(yè)、臨沂房地產業(yè)十佳口碑企業(yè)、蘭山區(qū)突出貢獻企業(yè)、臨沂最具愛心企業(yè)、臨沂最具影響力公益企業(yè)等榮譽稱號。當前,萬城集團圍繞“穩(wěn)健前行,品質優(yōu)先”發(fā)展主基調,將立足經營好現有項目,全面升級發(fā)展戰(zhàn)略,提升品牌,塑造口碑。瞄準一二線市場,關注重點城市,加強優(yōu)質企業(yè)合作,持續(xù)夯實區(qū)域深耕。以產品品質為標準,提高新產品研發(fā)能力,提升產品質量,持續(xù)推動個性化、標準化特色精品開發(fā)建設;以客戶需求為中心,持續(xù)提升交付標準和服務品質,持續(xù)引領生活品質的升級。以持續(xù)增強的發(fā)展韌性,持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略眼光,持續(xù)提升的團隊作戰(zhàn)能力,繼續(xù)開創(chuàng)高質量發(fā)展新局面,全面推動集團發(fā)展新跨越。
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