職位描述
招聘薪酬福利員工關(guān)系制造業(yè)人力資源服務(wù)化學(xué)纖維制造業(yè)
1.執(zhí)行公司招聘策略，管理并優(yōu)化招聘流程，提升招聘效率和候選人體驗(yàn)；
2.與各部門緊密協(xié)作，準(zhǔn)確識別崗位需求，推動(dòng)人才梯隊(duì)建設(shè)；
3.拓展并維護(hù)各類招聘渠道，提升企業(yè)雇主品牌影響力；
4.定期分析招聘數(shù)據(jù)，輸出招聘效果報(bào)告，持續(xù)優(yōu)化招聘體系。
5.基于公司業(yè)務(wù)模式優(yōu)化公司績效方案，以促進(jìn)公司經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成；
6.負(fù)責(zé)績效管理系統(tǒng)的維護(hù)和各模塊績效考核流程的推進(jìn)、績效數(shù)據(jù)的收集，及核對、每月績效分?jǐn)?shù)的統(tǒng)計(jì)、分析；
7.確?？冃Э己朔戏煞ㄒ?guī)和公司政策。
2.與各部門緊密協(xié)作，準(zhǔn)確識別崗位需求，推動(dòng)人才梯隊(duì)建設(shè)；
3.拓展并維護(hù)各類招聘渠道，提升企業(yè)雇主品牌影響力；
4.定期分析招聘數(shù)據(jù)，輸出招聘效果報(bào)告，持續(xù)優(yōu)化招聘體系。
5.基于公司業(yè)務(wù)模式優(yōu)化公司績效方案，以促進(jìn)公司經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成；
6.負(fù)責(zé)績效管理系統(tǒng)的維護(hù)和各模塊績效考核流程的推進(jìn)、績效數(shù)據(jù)的收集，及核對、每月績效分?jǐn)?shù)的統(tǒng)計(jì)、分析；
7.確?？冃Э己朔戏煞ㄒ?guī)和公司政策。
工作地點(diǎn)
撫順新賓滿族自治縣遼寧國瑞新材料有限公司101
入職公司信息
- 入職公司: 寧波泰達(dá)進(jìn)出口有限公司
- 公司地址: 杭州西湖區(qū)求是路8公元大廈7層1-2、5寧波泰達(dá)進(jìn)出口有限公司
- 公司人數(shù): 100-299人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。
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職位發(fā)布者
陳女士/人事經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
北京佑卓君信管理咨詢有限公司佑卓君信是一家專注于為房地產(chǎn)和建筑行業(yè)提供專業(yè)獵頭服務(wù)的高端人才尋訪機(jī)構(gòu)，公司總部位于北京，在天津、上海等地設(shè)有辦事處。業(yè)務(wù)區(qū)域覆蓋京、滬、津、冀等地區(qū)。經(jīng)過多年實(shí)踐和運(yùn)作，佑卓君信已經(jīng)發(fā)展成為立足北京、輻射全國的綜合性人力資源服務(wù)商。截止目前，我們已經(jīng)為國內(nèi)多家知名房地產(chǎn)、咨詢代理、建筑設(shè)計(jì)、建筑施工、物業(yè)服務(wù)、建材等行業(yè)的企業(yè)提供過專業(yè)的獵頭服務(wù)。我們致力于為房地產(chǎn)和建筑設(shè)計(jì)行業(yè)的客戶和優(yōu)秀的人才搭建溝通橋梁，實(shí)現(xiàn)客戶和人才的共同成長。同時(shí)，我們也為關(guān)注候選人更好的職業(yè)發(fā)展機(jī)會和成長空間，力求讓人力資源達(dá)到最優(yōu)的配置。具備豐富的房地產(chǎn)（住宅、商業(yè)地產(chǎn)、工業(yè)地產(chǎn)、公共物業(yè)）及所有相關(guān)行業(yè)（建材、裝飾、家居、物業(yè)服務(wù)）地產(chǎn)全行業(yè)鏈獵聘服務(wù)經(jīng)驗(yàn)；各種定制化服務(wù)的專業(yè)獵聘團(tuán)隊(duì)。佑卓君信參照國際獵頭協(xié)會（AESC）標(biāo)準(zhǔn)流程，專門為跨國企業(yè)和大中型民營企業(yè)提供高級人才獵頭服務(wù)。公司憑借儲備豐富的高級人才庫、訓(xùn)練有素的團(tuán)隊(duì)、專業(yè)化的工作流程、先進(jìn)快捷的信息技術(shù)手段，已成功與上百家中外知名企業(yè)建立起互惠互利的合作伙伴關(guān)系。佑卓君信，扼守行業(yè)制高點(diǎn)，依托自身行業(yè)專家的研究能力及獨(dú)特的尋訪渠道構(gòu)筑核心競爭力，追求精確制導(dǎo)的咨詢式獵頭服務(wù)模式，致力于為企業(yè)制定尋獵行業(yè)精英的完全解決方案，讓客戶把握每一個(gè)追攬人才的契機(jī)。
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