職位描述
員工關系薪酬福利培訓組織發(fā)展招聘
崗位職責：
1、負責公司人事制度、流程、政策的制定和落實，協(xié)助總經理制定公司相關績效考核制度并落實；
2、負責制定招聘計劃，發(fā)布招聘信息，篩選簡歷，組織面試，錄用合適的人才，并與應聘者進行薪資談判等工作。
3、負責公司員工入離職、勞動及社保關系、績效數(shù)據、考勤等跟進工作，同時配合各部門其他相關專業(yè)培訓工作的落實；
4、根據公司的發(fā)展戰(zhàn)略，制定人力資源規(guī)劃，確保公司的人力資源需求得到滿足和保障。
5、協(xié)助部門經理做好相關行政工作；
1、負責公司人事制度、流程、政策的制定和落實，協(xié)助總經理制定公司相關績效考核制度并落實；
2、負責制定招聘計劃，發(fā)布招聘信息，篩選簡歷，組織面試，錄用合適的人才，并與應聘者進行薪資談判等工作。
3、負責公司員工入離職、勞動及社保關系、績效數(shù)據、考勤等跟進工作，同時配合各部門其他相關專業(yè)培訓工作的落實；
4、根據公司的發(fā)展戰(zhàn)略，制定人力資源規(guī)劃，確保公司的人力資源需求得到滿足和保障。
5、協(xié)助部門經理做好相關行政工作；
任職要求：
人力資源經驗2-3年，?？埔陨蠈W歷，熟悉人力資源六大模塊，至少擅長其中兩項。
職位福利：五險，節(jié)日福利，員工旅游，多次晉升機會，不加班。
工作時間：8：00~17：30（18：00）
工作地點
濰坊奎文區(qū)力拓國際大廈商務樓13樓
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職位發(fā)布者
李先生/人事經理
剛剛活躍立即溝通
山東廣大工程設備有限公司山東廣大工程設備有限公司，成立于2002年，注冊資金2020萬元，是一家專注于建筑環(huán)境工程全領域解決方案和施工服務的綜合性工程公司。公司集研發(fā)設計、工程安裝、售后服務為一體，現(xiàn)有專職員工三十余人，其中國家一級建造師兩名，二級建造師五名，高級工程師一名，中級工程師六名，專職暖通設計人員十多名，具備大中型中央空調系統(tǒng)的設計、安裝、改造能力。廣大公司與美的、西門子等名企深入合作，解決多個行業(yè)內難題，為用戶提供多種暖通空調系統(tǒng)解決方案，并申請多項專利，是行業(yè)內為數(shù)不多的擁有核心技術的企業(yè)。經過十多年發(fā)展，公司建立了良好的產業(yè)基礎和市場優(yōu)勢，具備了強大的綜合競爭力。涉及產品幾乎涵蓋全部暖通設備：大型中央空調離心機組、水冷螺桿機組、多聯(lián)機、空氣源熱泵、空氣能中央熱水機、中央新風、醫(yī)藥凈化設備等。憑借扎實的技術實力，公司與100多個分銷商建立合作關系。廣大公司現(xiàn)擁有機電設備安裝工程專業(yè)承包壹級資質，建立并通過ISO9001：2008質量管理體系、ISO14001:2004環(huán)境管理體系、OHSAS18001:2007職業(yè)健康安全管理體系認證，使公司的發(fā)展新上一個臺階，開啟了公司發(fā)展新的里程碑。公司多次榮獲工商局授予的“守合同重信用”企業(yè)，被政府評為“ AAA誠信企業(yè)”。廣大公司注重人才的培養(yǎng)和發(fā)展，提供一個輕松自在、福利待遇優(yōu)渥的氛圍和環(huán)境。誠招天下德才兼?zhèn)涞挠兄局浚尤胛覀?，攜手并進，共赴未來！
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