崗位職責:
1、人管崗負責協(xié)助每月完成薪資計算、復(fù)核審核、按時發(fā)放;
2、檢查各機構(gòu)的基本法、聘才政策、稅收、福利保障配置情況,以確保傭金核算及計提數(shù)據(jù)準確。若未配置,則需提醒IT或機構(gòu)進行相關(guān)操作;
3、業(yè)管崗負責協(xié)助每月業(yè)務(wù)達成情況追蹤;
4、培訓崗負責整合公司現(xiàn)有新人各層級制式及非制式培訓課程(包括組織教案)
5、部門領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求:
1、學歷:大學本科以上;年齡:30歲以內(nèi);
2、行業(yè)經(jīng)驗:保險相關(guān)崗位2年以上從業(yè)經(jīng)驗;
職位福利:五險一金、全勤獎、績效獎金、交通補助、餐補、通訊補助、補充醫(yī)療保險、帶薪年假