崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)商家的日常運(yùn)營(yíng)和管理工作,包括運(yùn)營(yíng)指標(biāo)監(jiān)控、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)、促銷(xiāo)推廣、廣告投放等;
2、負(fù)責(zé)日常運(yùn)營(yíng)中的具體事務(wù)性工作;制定價(jià)格策略,通過(guò)數(shù)據(jù)分析,利用各種運(yùn)營(yíng)手段以及資源提高店鋪銷(xiāo)售額,有效達(dá)成業(yè)績(jī)指標(biāo);
3、根據(jù)公司和店長(zhǎng)戰(zhàn)略部署,與供應(yīng)商進(jìn)行有效溝通,制定可執(zhí)行的銷(xiāo)售規(guī)劃以及可執(zhí)行方案;
4、協(xié)助店長(zhǎng)完成活動(dòng)提報(bào)、跟盯工作能夠?qū)Υ黉N(xiāo)活動(dòng)和選品進(jìn)行把控和指導(dǎo),給予可行性改進(jìn)方案,圍繞市場(chǎng)反饋及用戶需求,及時(shí)提出合理運(yùn)營(yíng)計(jì)劃并予以調(diào)整實(shí)施;
5、根據(jù)平臺(tái)變動(dòng),隨時(shí)優(yōu)化產(chǎn)品資料,有辦公家具/京東運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
任職資格:
1、3年左右相關(guān)經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立操控月銷(xiāo)30萬(wàn)以上(且有盈利)店鋪;具備出色的溝通與談判能力,有團(tuán)隊(duì)合作精神;
2、具有一定的數(shù)據(jù)分析和邏輯判斷能力,思路清晰、縝密;
3、較強(qiáng)的執(zhí)行能力、理解能力以及學(xué)習(xí)能力;
4、抗壓性強(qiáng)
職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、五險(xiǎn)一金、全勤獎(jiǎng)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、員工旅游、節(jié)日福利