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更新于 9月19日

采礦副總工程師

1.6-2.8萬

職位描述

采礦
年齡45歲以下(能力優(yōu)秀者、可適當(dāng)放寬),身體健康,無基礎(chǔ)性疾病,無職業(yè)病;
(2)大專及以上學(xué)歷,煤礦主體專業(yè)(如安全工程、礦山機(jī)電、通風(fēng)安全、采礦工程等)畢業(yè)。
(3)具備中級及以上職稱,并要求持有安全合格證及中級工程師相關(guān)證件。
(4)擁有5年以上煤礦開采工作經(jīng)驗(yàn)。
(5)熟悉煤礦安全生產(chǎn)管理制度及流程,具備良好的溝通協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌管理能力,擅長跨部門協(xié)作與團(tuán)隊(duì)技術(shù)培訓(xùn)。
(6)熟悉現(xiàn)代煤礦安全生產(chǎn)管理,了解相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)行業(yè)規(guī)章制度,專業(yè)知識扎實(shí),精通本領(lǐng)域技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及行業(yè)前沿技術(shù),實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富,對重大安全隱患有預(yù)判及應(yīng)急處置能力;
(7)具備良好的個(gè)人品行和職業(yè)操守,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能吃苦耐勞,適應(yīng)長期駐礦工作。
(8)無違法犯罪記錄。
3、采煤副總工程師/區(qū)長崗位職責(zé):
(1)負(fù)責(zé)采煤工作面設(shè)計(jì)、回采工藝優(yōu)化及規(guī)程編制
(2)參與解決采煤過程中的頂板管理、礦壓顯現(xiàn)等技術(shù)難題
(3)監(jiān)督采煤作業(yè)符合《煤礦安全規(guī)程》,排查頂板、瓦斯等風(fēng)險(xiǎn)
(4)參與智能化采煤工作面的建設(shè)與驗(yàn)收, 推廣高效開采技術(shù),降低萬噸煤耗成本。
(5)在總工程師和副礦長的領(lǐng)導(dǎo)下工作,對所分管的專業(yè)技術(shù)工作行使有關(guān)職權(quán)。協(xié)助總工程師及有關(guān)部門編制礦井遠(yuǎn)景規(guī)劃、礦井延深、技術(shù)改造等工程的方案設(shè)計(jì)。
4、工資及福利待遇:
(1)工資:年薪20-34萬;
(2)晉升機(jī)制:可晉升副礦長
(3)按公司規(guī)定享受工傷、養(yǎng)老、失業(yè)保險(xiǎn),城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn);
(4)免費(fèi)提供食宿。
(二)、掘進(jìn)副總工程師/區(qū)長
1、招聘人數(shù):2人。
2、任職條件:
(1)年齡45歲以下(能力優(yōu)秀者、可適當(dāng)放寬),身體健康,無基礎(chǔ)性疾病,無職業(yè)??;
(2)大專及以上學(xué)歷,煤礦主體專業(yè)(如安全工程、礦山機(jī)電、通風(fēng)安全、采礦工程等)畢業(yè)。
(3)具備中級及以上職稱,并要求持有安全合格證及中級工程師相關(guān)證件。
(4)擁有5年以上煤礦開采工作經(jīng)驗(yàn)。
(5)熟悉煤礦安全生產(chǎn)管理制度及流程,具備良好的溝通協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌管理能力,擅長跨部門協(xié)作與團(tuán)隊(duì)技術(shù)培訓(xùn)。
(6)熟悉現(xiàn)代煤礦安全生產(chǎn)管理,了解相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)行業(yè)規(guī)章制度,專業(yè)知識扎實(shí),精通本領(lǐng)域技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及行業(yè)前沿技術(shù),實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富,對重大安全隱患有預(yù)判及應(yīng)急處置能力;
(7)具備良好的個(gè)人品行和職業(yè)操守,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能吃苦耐勞,適應(yīng)長期駐礦工作。
(8)無違法犯罪記錄。
3、掘進(jìn)副總工程師崗位職責(zé):
(1)主導(dǎo)巷道掘進(jìn)、開拓延伸的技術(shù)管理,包括掘進(jìn)工藝、支護(hù)設(shè)計(jì)、機(jī)械化快速掘進(jìn)等。
(2)提高綜掘設(shè)備利用率,保障掘進(jìn)效率。
(3)監(jiān)督掘進(jìn)工作面通風(fēng)、探放水等安全措施落實(shí)
(4)參與巷道掘進(jìn)事故的調(diào)查與分析,提出改進(jìn)措施,防止類似事故再次發(fā)生。
(5)積極推廣和應(yīng)用巷道掘進(jìn)新技術(shù)、新工藝,提高掘進(jìn)作業(yè)的安全性和效率。
(6)配合與協(xié)助礦領(lǐng)導(dǎo)完成各項(xiàng)掘進(jìn)事宜。
(7)協(xié)同其他部門,確保巷道掘進(jìn)與礦井整體生產(chǎn)計(jì)劃的協(xié)調(diào)一致。

工作地點(diǎn)

六盤水盤州市灣田·盤州盛世灣田煤業(yè)下屬各煤礦

職位發(fā)布者

吳蓉蓉/人事經(jīng)理

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公司Logo貴州灣田煤業(yè)集團(tuán)有限公司
灣田煤業(yè)集團(tuán)是中國能源(集團(tuán))500強(qiáng)、貴州企業(yè)100強(qiáng),貴州民營企業(yè)100強(qiáng),在貴州、云南擁有11家煤礦、5家洗煤廠、6家瓦斯發(fā)電廠,合計(jì)產(chǎn)能達(dá)600萬噸/年,原煤洗選能力達(dá)到570萬噸/年。灣田煤業(yè)所有在產(chǎn)礦井已實(shí)現(xiàn)100%綜合機(jī)械化開采,綜合機(jī)械化掘進(jìn)率達(dá)到70%,規(guī)模、裝備、效率等多項(xiàng)指標(biāo)達(dá)到國內(nèi)先進(jìn)水平,正全力應(yīng)用智能化、自動化技術(shù)。灣田煤業(yè)主產(chǎn)國家戰(zhàn)略能源——主焦煤,擁有主焦煤儲量5.5億噸,產(chǎn)品主供攀鋼、水鋼、柳鋼、昆鋼、貴州天能焦化和云南曲煤焦化等單位,具有較強(qiáng)的市場影響力。
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