崗位職責(zé):
1、熟悉“小紅書或抖音或快手平臺(tái)”的運(yùn)營(yíng)規(guī)則、推廣機(jī)制、投放邏輯,根據(jù)平臺(tái)的用戶喜好、內(nèi)容調(diào)性及品牌產(chǎn)品,針對(duì)平臺(tái)不同合作達(dá)人制定個(gè)性化組品推品直播(種草)策略,定期輸出優(yōu)質(zhì)選品,打造爆款內(nèi)容,并搭建帶貨合作方案及價(jià)格體系;
2、根據(jù)產(chǎn)品特性及需求,對(duì)主播、產(chǎn)品、競(jìng)品、直播進(jìn)行分析和評(píng)估,能獨(dú)立挖掘拓展各優(yōu)質(zhì)帶貨達(dá)人/MCN機(jī)構(gòu),開發(fā)頭部、腰部和純傭主播等達(dá)人業(yè)務(wù),與機(jī)構(gòu)商務(wù)建聯(lián),并整合中高端及垂類直播達(dá)人資源,搭建達(dá)人矩陣;
3、建立與達(dá)人及機(jī)構(gòu)良好的合作關(guān)系,與達(dá)人及機(jī)構(gòu)開展開發(fā)、溝通、談判等,包括但不限于資源洽談、商務(wù)條件溝通、權(quán)益爭(zhēng)取、分傭機(jī)制、合作協(xié)議簽訂、貨品管理、排期、直播產(chǎn)品寄樣、產(chǎn)品上架、優(yōu)惠力度把控等商務(wù)合作;
4、做直播準(zhǔn)備,負(fù)責(zé)跟進(jìn)對(duì)接達(dá)人的直播進(jìn)度及銷售成果,解決達(dá)人帶貨過程中出現(xiàn)的合作問題,完成達(dá)播業(yè)務(wù)的落地執(zhí)行;
5、負(fù)責(zé)直播效果跟進(jìn),及時(shí)復(fù)盤直播投放結(jié)果,對(duì)達(dá)人直播效率、性價(jià)比及適配度進(jìn)行評(píng)估,對(duì)投放策略提出優(yōu)化建議,為后續(xù)直播商務(wù)洽談提供參考;
任職要求:
1、1年以上達(dá)人商務(wù)對(duì)接經(jīng)驗(yàn);
2、擁有中高端及垂類直播達(dá)人資源者和渠道拓展經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、擁有敏銳的社交媒體和消費(fèi)者洞察,根據(jù)實(shí)時(shí)熱度和熱點(diǎn)話題,能夠策劃、執(zhí)行和追蹤投放傳播策略,開拓優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品;
4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)、公關(guān)社交、資源挖掘、數(shù)據(jù)分析及商務(wù)談判能力,良好的抗壓和執(zhí)行力,靈活處理各種突發(fā)問題。