一、崗位職責(zé)
搭建、優(yōu)化并落地公司配置管理體系，制定完善相關(guān)流程規(guī)范，保障配置管理標(biāo)準(zhǔn)化。
負(fù)責(zé)配置項(xiàng)全生命周期管理及版本管控，建立清晰臺(tái)賬，確保配置項(xiàng)完整、可追溯。
管控配置變更流程，組織變更評(píng)審、跟蹤執(zhí)行，降低變更風(fēng)險(xiǎn)，確保變更可審計(jì)。
定期開(kāi)展配置審計(jì)，排查流程漏洞并推動(dòng)整改；維護(hù)配置管理工具，提供相關(guān)支持。
配合項(xiàng)目、質(zhì)量及審計(jì)工作，梳理工作痛點(diǎn)并優(yōu)化，完成上級(jí)交辦的相關(guān)工作。
二、任職要求
（一）學(xué)歷及工作經(jīng)驗(yàn)
大專及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，5年及以上項(xiàng)目管理相關(guān)配置管理工作經(jīng)驗(yàn)。
熟悉配置管理核心流程，有體系搭建/優(yōu)化或CMMI、ISO體系下配置管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
（二）專業(yè)技能
熟練掌握1種以上主流配置管理工具（SVN、Git等）及項(xiàng)目管理工具（JIRA等）。
能獨(dú)立制定配置管理計(jì)劃、流程規(guī)范及相關(guān)文檔，了解軟件開(kāi)發(fā)流程。
了解CMMI、ISO質(zhì)量體系，具備良好文檔編寫能力；會(huì)用腳本優(yōu)化工作者優(yōu)先。
（三）素質(zhì)能力
嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)，邏輯清晰，能及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理配置管理相關(guān)問(wèn)題。
具備良好溝通協(xié)調(diào)、跨部門協(xié)作能力及較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、執(zhí)行、抗壓能力，有保密意識(shí)。
三、優(yōu)先條件
有大型軟件項(xiàng)目、多項(xiàng)目并行配置管理經(jīng)驗(yàn)，持有相關(guān)認(rèn)證者優(yōu)先。