1.負(fù)責(zé)門店的日常管理和運(yùn)營(yíng)，確保店面順利運(yùn)營(yíng)；
2.負(fù)責(zé)員工招聘、培訓(xùn)和管理，確保員工素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量；
3. 負(fù)責(zé)庫存管理，確保原材料和商品的充足供應(yīng)，確保店面環(huán)境和食品衛(wèi)生符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)；
4.負(fù)責(zé)餐前餐中餐尾工作檢查各項(xiàng)事務(wù)，達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化
流程，
任職要求：
1.具備餐飲管理經(jīng)驗(yàn)，1到5年經(jīng)驗(yàn)均可；
2.具備酒店餐飲類型經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3.具備線上大眾點(diǎn)評(píng)業(yè)務(wù)，點(diǎn)評(píng)評(píng)價(jià)，收藏打卡，餐中的客情滿意度調(diào)查及維護(hù)
4. 具備連鎖餐飲店品牌推廣和市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
5. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠有效地管理團(tuán)隊(duì)和協(xié)調(diào)各部門工作。
6.個(gè)人形象要求身高175以上，體重均勻，165以上，體重均勻，五官周正大方得體，喜歡餐飲職業(yè)工作