【職位概述】按照開發(fā)流程及開發(fā)標準進行相關(guān)的新址開發(fā)規(guī)劃工作，并確保各品牌新址有良好的效益。既有老店的持續(xù)優(yōu)化及溝通
【崗位職責】
1、按照新址開發(fā)流程及標準開發(fā)有經(jīng)營潛力的新點，達成年度開發(fā)目標，并確保良好的效益
2、協(xié)同營運、營建、法律、PA等部門開設新店，確保新店順利開業(yè)
3、負責追蹤管轄區(qū)域新址的機會點，與業(yè)主保持良好的溝通
4、嚴格按照開發(fā)標準和紀律，與業(yè)主簽立租賃合同，確保合同的合法性和完整性
5、和規(guī)劃團隊協(xié)同作戰(zhàn)，完成新址報批流程
6、協(xié)助地方及全國策略聯(lián)盟的執(zhí)行
【任職資格】
1、本科及以上學歷，房地產(chǎn)、法律及企業(yè)管理及經(jīng)濟管理專業(yè)優(yōu)先
2、有相關(guān)房地產(chǎn)、商業(yè)網(wǎng)址拓展等相關(guān)實習（工作）經(jīng)驗者優(yōu)先
3、有豐富的商業(yè)體及房產(chǎn)資源優(yōu)先考慮
4、具有較強的合約談判及溝通技巧
5、具備較強的邏輯思維能力及吃苦耐勞精神
6、較強的綜合項目協(xié)調(diào)能力
7、有責任心，具備積極的心態(tài)