崗位內(nèi)容:
1. 管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)制定銷(xiāo)售目標(biāo)和計(jì)劃,并跟進(jìn)執(zhí)行情況;
2.設(shè)計(jì)并優(yōu)化銷(xiāo)售流程,完善銷(xiāo)售管理體系,提高銷(xiāo)售效率和業(yè)績(jī);
3. 負(fù)責(zé)銷(xiāo)售訂單處理和客戶(hù)服務(wù),協(xié)助售后服務(wù)的推進(jìn);
4. 維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,發(fā)展新客戶(hù),拓展銷(xiāo)售渠道和市場(chǎng)份額;
5. 參與銷(xiāo)售數(shù)據(jù)分析,持續(xù)改進(jìn)銷(xiāo)售流程和管理方式。
任職要求:
1. 擁有較強(qiáng)的人員管理能力和較強(qiáng)的銷(xiāo)售執(zhí)行力,善于團(tuán)隊(duì)合作和協(xié)調(diào)。
2. 具有出色的戰(zhàn)略規(guī)劃和數(shù)據(jù)分析能力,善于挖掘業(yè)務(wù)增長(zhǎng)點(diǎn)
3. 優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理和協(xié)調(diào)能力,能夠協(xié)同各部門(mén)共同完成工作目標(biāo)
4. 精通各類(lèi)數(shù)字營(yíng)銷(xiāo)平臺(tái)和推廣渠道,懂得如何提升用戶(hù)轉(zhuǎn)化率和活躍度
5. 注重細(xì)節(jié),能夠及時(shí)響應(yīng)市場(chǎng)和客戶(hù)需求,及時(shí)調(diào)整策略和方案