【崗位職責(zé)】
1. 細胞培養(yǎng)與細胞實驗：負責(zé)腫瘤細胞系、正常細胞系的常規(guī)培養(yǎng)、傳代、凍存與復(fù)蘇，嚴格把控?zé)o菌操作規(guī)范，維護細胞系穩(wěn)定性與活性；圍繞第四代ADC藥物、磁納米探針研發(fā)，開展體外細胞實驗，包括細胞毒性檢測（MTT/CCK-8法）、細胞攝取實驗、凋亡檢測、流式細胞分析、ELISA實驗等，精準(zhǔn)記錄實驗數(shù)據(jù)并完成初步分析。
2. 動物實驗開展與管理：協(xié)助搭建并維護動物實驗?zāi)Ｐ停闶蟆alb/c小鼠等腫瘤移植模型為主），負責(zé)實驗動物的飼養(yǎng)、給藥、樣本采集（血液、組織等）及日常健康監(jiān)測，嚴格遵循動物倫理規(guī)范與實驗操作SOP；配合核心產(chǎn)品研發(fā)，開展體內(nèi)藥效評價、生物相容性驗證、成像效果測試等實驗，如ADC藥物體內(nèi)抑瘤實驗、磁納米粒子成像動物活體實驗、腫瘤術(shù)中定位設(shè)備動物模型驗證實驗。
3. 實驗輔助與數(shù)據(jù)管理：協(xié)助整理實驗方案、準(zhǔn)備實驗試劑、耗材及儀器，維護細胞培養(yǎng)箱、生物安全柜、流式細胞儀、小動物成像設(shè)備等實驗器材，確保設(shè)備正常運行與定期校準(zhǔn)；及時、規(guī)范填寫實驗原始記錄、數(shù)據(jù)報表，協(xié)助撰寫實驗報告、技術(shù)文檔，確保實驗數(shù)據(jù)真實、完整、可追溯，配合研發(fā)團隊完成數(shù)據(jù)復(fù)盤與實驗優(yōu)化。
4. 合規(guī)與質(zhì)量管控：嚴格遵守GMP規(guī)范、動物倫理法規(guī)及公司實驗管理規(guī)定，參與實驗室環(huán)境清潔、生物安全防護工作，防范實驗風(fēng)險；協(xié)助優(yōu)化細胞與動物實驗流程，提升實驗效率與重復(fù)性，配合跨部門團隊（研發(fā)、臨床、質(zhì)量）推進項目落地。
【任職要求】
1. 學(xué)歷背景：本科及以上學(xué)歷，細胞生物學(xué)、生物工程、生物制藥、動物醫(yī)學(xué)、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；碩士學(xué)歷優(yōu)先，有生物醫(yī)藥、醫(yī)療器械行業(yè)細胞/動物實驗相關(guān)經(jīng)驗者可放寬學(xué)歷條件。
2. 專業(yè)技能：
- 熟練掌握細胞培養(yǎng)核心技能，具備無菌操作能力，能獨立完成細胞傳代、凍存、復(fù)蘇及常見細胞問題排查，熟悉各類腫瘤細胞系特性；
- 具備動物實驗實操經(jīng)驗，能協(xié)助構(gòu)建腫瘤移植等動物模型，熟練掌握動物給藥（腹腔、靜脈、皮下注射等）、樣本采集、解剖等操作，了解動物倫理規(guī)范與實驗動物福利要求；
- 熟悉常用細胞實驗技術(shù)（MTT/CCK-8、流式細胞術(shù)、凋亡檢測等），能熟練操作細胞培養(yǎng)箱、生物安全柜、離心機等實驗設(shè)備，具備基礎(chǔ)實驗數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力（可使用Excel、GraphPad Prism等工具）；
- 了解ADC藥物、納米材料或醫(yī)療成像設(shè)備相關(guān)實驗邏輯，熟悉GMP規(guī)范、生物安全法規(guī)者優(yōu)先。
3. 工作經(jīng)驗：本科需1年以上細胞/動物實驗相關(guān)工作經(jīng)驗，能獨立承擔(dān)基礎(chǔ)實驗任務(wù)；碩士及以上學(xué)歷可接受優(yōu)秀應(yīng)屆生，有腫瘤相關(guān)實驗、三類醫(yī)療器械或ADC藥物研發(fā)實驗輔助經(jīng)驗者優(yōu)先。
4. 綜合素質(zhì)：具備嚴謹細致的工作態(tài)度，重視實驗細節(jié)與數(shù)據(jù)真實性；有較強的動手能力與問題解決能力，能快速適應(yīng)實驗節(jié)奏并優(yōu)化操作；良好的團隊協(xié)作意識，可配合研發(fā)團隊推進實驗任務(wù)；具備基礎(chǔ)技術(shù)文檔撰寫能力，服從實驗室管理規(guī)范。
【薪酬福利】
1. 薪資待遇：提供行業(yè)極具競爭力的薪酬，根據(jù)能力與經(jīng)驗靈活調(diào)整，享受研發(fā)項目獎金。
2. 福利保障：五險一金、節(jié)日福利、早午餐。
3. 成長支持：完善的崗前培訓(xùn)、導(dǎo)師帶教體系，提供細胞/動物實驗專項技能培訓(xùn)與行業(yè)前沿技術(shù)交流機會；清晰的職業(yè)發(fā)展路徑（實驗技術(shù)專家/實驗管理路線），支持職稱評定與個人能力提升。
4. 其他福利：高標(biāo)準(zhǔn)實驗平臺與充足耗材支持，定期設(shè)備維護與技能培訓(xùn)；定期團建、員工活動，營造安全、協(xié)作、進取的工作氛圍。