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培訓(xùn)員的崗位職責(zé)

1. 根據(jù)生產(chǎn)需求和普工技能水平，制定針對(duì)性的培訓(xùn)計(jì)劃，包括操作流程、安全規(guī)范、設(shè)備使用等內(nèi)容。
2. 負(fù)責(zé)對(duì)新入職普工進(jìn)行崗前培訓(xùn)，講解工作內(nèi)容、操作標(biāo)準(zhǔn)、安全注意事項(xiàng)，確保其快速掌握基礎(chǔ)技能。
3. 對(duì)在職普工進(jìn)行技能提升培訓(xùn)，根據(jù)生產(chǎn)技術(shù)更新或崗位變動(dòng)，開展專項(xiàng)培訓(xùn)，提高其操作熟練度和效率。
4. 組織實(shí)操演練，現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)普工進(jìn)行實(shí)際操作，糾正不規(guī)范動(dòng)作，解決操作中遇到的問題。
5. 評(píng)估培訓(xùn)效果，通過理論考試、實(shí)操考核等方式，檢驗(yàn)普工的培訓(xùn)掌握情況，根據(jù)結(jié)果調(diào)整培訓(xùn)計(jì)劃。
6. 整理培訓(xùn)資料，包括教材、課件、考核記錄等，建立完善的培訓(xùn)檔案。
7. 與生產(chǎn)部門溝通協(xié)作，了解普工在實(shí)際工作中的表現(xiàn)和培訓(xùn)需求，及時(shí)反饋并優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容。

培訓(xùn)員的任職要求

1. 學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn)：通常要求高中及以上學(xué)歷，具備1-3年相關(guān)生產(chǎn)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉普工的工作流程和操作要點(diǎn)。
2. 技能要求：具備良好的實(shí)操能力，熟練掌握相關(guān)生產(chǎn)設(shè)備的操作和維護(hù)知識(shí)；有一定的教學(xué)能力，能夠清晰表達(dá)和傳授技能。
3. 素質(zhì)要求：
- 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和耐心，能夠認(rèn)真對(duì)待培訓(xùn)工作，關(guān)注普工的學(xué)習(xí)進(jìn)度。
- 有良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，能與普工及各部門有效溝通協(xié)作。
- 了解安全生產(chǎn)規(guī)范，具備一定的安全意識(shí)，能在培訓(xùn)中強(qiáng)調(diào)安全操作。
4. 其他：身體健康，能適應(yīng)車間工作環(huán)境。