任職要求:統(tǒng)招大專(學(xué)信網(wǎng)可查)
可接受無經(jīng)驗(yàn)小白,入職一對(duì)一帶薪培訓(xùn),試用期薪資不打折
工作內(nèi)容:
1、通過接聽電話,受理客戶的問題咨詢
2、負(fù)責(zé)受理投訴,與相關(guān)部門對(duì)接處理
基礎(chǔ)福利
?五險(xiǎn)一金?:入職即繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)及住房公積金,商業(yè)保險(xiǎn)。
?帶薪假期?:包括法定節(jié)假日、帶薪年假及帶薪病假。 ?
?其他補(bǔ)貼?:部分公司額外提供餐補(bǔ)、住房補(bǔ)貼、全勤獎(jiǎng)等。
特色福利
?下午茶與團(tuán)建?:公司定期提供免費(fèi)下午茶,并組織團(tuán)建活動(dòng)。 ?
?節(jié)日福利?:婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等節(jié)日發(fā)放伴手禮。 ?
晉升機(jī)制?:建立完善的晉升體系,優(yōu)秀員工可快速調(diào)崗或晉升。