崗位還在說(shuō)明還在招聘,無(wú)面試KPI,無(wú)試崗期,真誠(chéng)招人。請(qǐng)仔細(xì)看寫的崗位信息。寫的都是真實(shí)信息。
任職要求:
- 本科及以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易、電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)加分,優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷要求;
- 英語(yǔ)四級(jí)及以上(CET-4)為硬性要求,具備一定的讀寫能力;
- 具備良好的執(zhí)行力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能夠快速適應(yīng)業(yè)務(wù)變化,會(huì)PS加分;
- 熟練掌握Excel等辦公軟件,具備良好的溝通能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí);
- 邏輯思維清晰,數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng),具備結(jié)果導(dǎo)向型思維;
- 做事細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),抗壓能力強(qiáng);
- 歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生加入,公司提供系統(tǒng)培訓(xùn)與成長(zhǎng)平臺(tái)。
- 公司無(wú)加班文化,需要有責(zé)任心,自驅(qū)力強(qiáng),以業(yè)績(jī)?yōu)槟繕?biāo)導(dǎo)向的員工。
崗位職責(zé):
- 負(fù)責(zé)亞馬遜店鋪(主營(yíng)歐美站點(diǎn))的日常運(yùn)營(yíng)管理,包括產(chǎn)品上架、Listing優(yōu)化、促銷活動(dòng)策劃執(zhí)行等; 公司主做FBA。目前運(yùn)營(yíng)模式精鋪偏精品。 無(wú)每天上產(chǎn)品任務(wù)。
- 監(jiān)控并分析店鋪數(shù)據(jù)(轉(zhuǎn)化率、點(diǎn)擊率、銷售額等),提出優(yōu)化策略,提升整體銷售業(yè)績(jī);
- 統(tǒng)籌FBA發(fā)貨計(jì)劃,管理庫(kù)存,避免斷貨或積壓;
- 處理客戶咨詢與售后問(wèn)題,維護(hù)店鋪良好評(píng)分及賬號(hào)健康;
- 分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品和市場(chǎng)動(dòng)向,制定差異化的運(yùn)營(yíng)策略;
- 關(guān)注亞馬遜政策更新,保障店鋪運(yùn)營(yíng)合規(guī);
- 優(yōu)化廣告投放(如:CPC廣告),有效控制廣告成本(ACoS)并提升廣告轉(zhuǎn)化率。
- 入職后第一個(gè)月學(xué)習(xí)亞馬遜基礎(chǔ)操作+做助理/產(chǎn)品售后工作。第二個(gè)月開始正式運(yùn)營(yíng)店鋪。
薪資福利:
- 薪資結(jié)構(gòu):底薪 + 高提成 + 年終獎(jiǎng)(具體薪資面議,能力優(yōu)秀者待遇從優(yōu));
- 底薪當(dāng)月發(fā)放,一年多次調(diào)薪。提成次月月中發(fā)放。
- 社保:轉(zhuǎn)正后公司統(tǒng)一繳納五險(xiǎn); 公積金后續(xù)可申請(qǐng)。
- 工作時(shí)間:周一至周五 9:30-12:00, 13:30-18:00,周六上午 9:30-12:00;業(yè)績(jī)表現(xiàn)好可雙休。
- 年假:工作滿一年即可享有一星期帶薪年假。
- 節(jié)假日福利:逢年過(guò)節(jié)發(fā)放禮品、禮金或購(gòu)物卡。
- 其他假期:全額帶薪病假、婚假、產(chǎn)假、喪假等法定假期。公司成立日放假一天,圣誕節(jié)放假一天。比法定春節(jié)假多2天。
- 系統(tǒng)崗前培訓(xùn):涵蓋公司文化、產(chǎn)品知識(shí)、亞馬遜平臺(tái)規(guī)則、運(yùn)營(yíng)技巧等。入職給賬號(hào)操作。
- 團(tuán)建活動(dòng):不定期團(tuán)建聚餐(滑翔傘,卡丁車,羽毛球,滑雪,滑冰,戶外CS,皮劃艇等等)
- 辦公環(huán)境:長(zhǎng)沙市中心(靠近五一廣場(chǎng)/芙蓉廣場(chǎng)地鐵站),90后團(tuán)隊(duì)氛圍輕松融洽,企業(yè)管理公開透明,個(gè)人發(fā)展空間廣闊。