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一、崗位描述：??
作為銷售公司總經(jīng)理，您將全面統(tǒng)籌企業(yè)銷售體系搭建與銷售公司企業(yè)經(jīng)營(yíng)，公司是初創(chuàng)銷售公司，作為總經(jīng)理，應(yīng)該是一位創(chuàng)業(yè)型領(lǐng)導(dǎo)，是初創(chuàng)期銷售團(tuán)隊(duì)的核心領(lǐng)導(dǎo)者。
核心職責(zé)包括：
1、戰(zhàn)略規(guī)劃與目標(biāo)達(dá)成：??
制定3年銷售戰(zhàn)略規(guī)劃，分解年度目標(biāo)至渠道、電商、私域等事業(yè)部，確保完成首年銷售額目標(biāo)及未來(lái)三年銷售目標(biāo)。深度參與公司品牌戰(zhàn)略制定、銷售戰(zhàn)略制定、組織成長(zhǎng)計(jì)劃制定、運(yùn)營(yíng)管理體系搭建。
2、公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)：??
統(tǒng)籌搭建公司核心銷售部門的團(tuán)隊(duì)，渠道事業(yè)部、全域電商事業(yè)部、私域社群事業(yè)部、客戶服務(wù)中心（健康管理中心）四大核心部門。制定人才梯隊(duì)培養(yǎng)計(jì)劃。
3、資源整合與生態(tài)構(gòu)建：??
整合甘油二酯油產(chǎn)業(yè)鏈資源、渠道銷售資源、私域社群資源等，推動(dòng)“產(chǎn)品+健康管理”模式落地，協(xié)助董事長(zhǎng)開(kāi)展的聯(lián)合三甲醫(yī)院或健康管理機(jī)構(gòu)開(kāi)發(fā)定制化健康解決方案。

4、日常經(jīng)營(yíng)管理、經(jīng)營(yíng)分析與風(fēng)險(xiǎn)管控：??
負(fù)責(zé)銷售公司的日常經(jīng)營(yíng)管理，經(jīng)營(yíng)分析與復(fù)盤、公司各類風(fēng)險(xiǎn)管控。
二、任職要求：??
1、教育背景：本科及以上學(xué)歷，食品科學(xué)與工程、市場(chǎng)營(yíng)銷、生物技術(shù)、醫(yī)學(xué)、工商管理或大健康產(chǎn)業(yè)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，MBA/EMBA加分。
2、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：有甘油二酯食用油行業(yè)的銷售管理者優(yōu)先；有五年以上食用油行業(yè)/高端食品/快消品/大健康行業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者經(jīng)驗(yàn)；有初創(chuàng)公司銷售體系與團(tuán)隊(duì)搭建經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、核心能力：卓越的市場(chǎng)洞察力與思考力、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力、經(jīng)營(yíng)執(zhí)行力、學(xué)習(xí)力與資源整合能力，可快速建立銷售團(tuán)隊(duì)、銷售網(wǎng)絡(luò)及渠道合作伙伴體系。
4、個(gè)人素質(zhì)：創(chuàng)業(yè)型管理者，抗壓能力極強(qiáng)。認(rèn)同企業(yè)“科技賦能健康”理念，具備長(zhǎng)期主義思維。
三、薪資福利：??
1、年薪：底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金（40K-100K）
2、經(jīng)營(yíng)分紅：年度利潤(rùn)分紅
3、股權(quán)：期權(quán)計(jì)劃、實(shí)股股權(quán)計(jì)劃；志同道合者/優(yōu)秀者直接發(fā)展為實(shí)股合伙人/聯(lián)合創(chuàng)始人
4、福利體系：
五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)、年度健康體檢、帶薪年假、節(jié)日福利、高管團(tuán)隊(duì)國(guó)內(nèi)外行業(yè)峰會(huì)參會(huì)機(jī)會(huì)、專屬行政支持、彈性工作制。
四、發(fā)展空間：
晉升通道：銷售公司總經(jīng)理→集團(tuán)核心領(lǐng)導(dǎo)/股東。
（優(yōu)先參與企業(yè)戰(zhàn)略級(jí)項(xiàng)目投資，如分公司投資，各類項(xiàng)目投資）