職位綜述:
負(fù)責(zé)管理公司的全面財(cái)務(wù)工作,制定完善公司的財(cái)務(wù)制度,根據(jù)總部下達(dá)的預(yù)算目標(biāo),協(xié)助業(yè)務(wù)部門完成總預(yù)算。
職責(zé)與工作內(nèi)容
1.合規(guī)管理負(fù)責(zé)根據(jù)國(guó)家會(huì)計(jì)政策和國(guó)藥器械財(cái)務(wù)管理要求制定完善公司的財(cái)務(wù)制度。
2.預(yù)算管理根據(jù)國(guó)藥器械的下達(dá)預(yù)算目標(biāo),編制預(yù)算管理制度,指導(dǎo)業(yè)務(wù)部門編制年度和月度預(yù)算,匯總后督促執(zhí)行完成總預(yù)算。
3.對(duì)外工作.協(xié)調(diào)與稅務(wù)、銀行等外部協(xié)作單位關(guān)系,研究、熟悉國(guó)家最新稅法政策,做好賬務(wù)處理和規(guī)劃,最大可能性享受國(guó)家優(yōu)惠政策,避免出現(xiàn)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和錯(cuò)失。
4.財(cái)務(wù)審核及監(jiān)管審核公司合同信用期限、付款方式、提成及公司各個(gè)部門制定的績(jī)效政策。
5.集團(tuán)內(nèi)部對(duì)接
(1)根據(jù)省公司要求安排會(huì)計(jì)人員報(bào)送資料安排匯總數(shù)據(jù)上報(bào)。
(2)以結(jié)果為導(dǎo)向,做好對(duì)財(cái)務(wù)中心各部門的管理。
任職要求
1、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè),中級(jí)會(huì)計(jì)資格證及以上
2、45周歲以下
3、碩士研究生及以上學(xué)歷
4、3年以上工作經(jīng)驗(yàn)
5、具備出色的財(cái)務(wù)分析和預(yù)測(cè)技能,能夠準(zhǔn)確評(píng)估企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果。
6、熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件,提高工作效率和數(shù)據(jù)處理能力
7、熟悉醫(yī)療器械行業(yè)的相關(guān)法律法規(guī)和政策,確保工作的合規(guī)性