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托管老師

5000-10000元·13薪
  • 蘇州工業(yè)園區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 本科
  • 全職
  • 招10人

職位描述

小學(xué)教育初中教育語文數(shù)學(xué)英語線下授課小班授課集體授課學(xué)前教育
【崗位職責(zé)】 1、為晚托學(xué)員提供接學(xué)服務(wù),以及專業(yè)、高質(zhì)量的托管答疑服務(wù); 2、幫助學(xué)生提升學(xué)習(xí)興趣,培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)方法及習(xí)慣; 3、與學(xué)生和家長保持良好溝通,維持長期穩(wěn)定的合作關(guān)系; 4、參與專業(yè)教研活動,努力提升專業(yè)水平,為公司提供高質(zhì)量的托管服務(wù)、教學(xué)資源等; 5、為人師表、身正為范、具備良好的教師職業(yè)操守; 6、完成上級交辦的其他工作。 【任職要求】 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,有教師資格證書最好; 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),儀表端莊,富有親和力; 3、具有良好的教師職業(yè)操守和服務(wù)意識,熱愛教育教學(xué)工作,熱愛學(xué)生,為人師表; 4、溝通表達能力強,講課條理清晰、風(fēng)趣幽默、有互動,能夠因材施教,啟發(fā)學(xué)生; 5、有責(zé)任心、抗壓力強、執(zhí)行力強,能適應(yīng)靈活的工作時間。 【薪酬福利】 1、 底薪+帶班獎金+課時費(素質(zhì)課程授課)+續(xù)費/推薦獎,月度綜合收入7-1.8k; 2、 管理制度完善,提供系統(tǒng)培訓(xùn)帶教和階段性實操培訓(xùn); 3、 內(nèi)部公開競聘的方式,提供廣闊的晉升空間 ; 4、入職即繳納五險一金; 5、根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定提供年休假期,且司齡每滿一年增加一天; 6、員工子女報名優(yōu)惠政策; 7、其他福利:包括但不僅限于帶薪年假、旅游、團建活動、節(jié)日、生日等 【晉升路經(jīng)】 托班老師——托班主管——校區(qū)負(fù)責(zé)人——校長——合伙人
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獎金績效

年底雙薪,底薪+帶班獎金+課時費+續(xù)費/推薦

工作地點

蘇州工業(yè)園區(qū)方洲鄰里中心1幢103室

職位發(fā)布者

梅林/校長

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