崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)公司各類資質(zhì)變更、年檢、續(xù)期、材料準(zhǔn)備及提交，跟進(jìn)辦理進(jìn)度，確保資質(zhì)有效合規(guī)。
2. 負(fù)責(zé)員工工傷申報(bào)、跟進(jìn)、理賠全流程，對(duì)接員工、社保、醫(yī)院及保險(xiǎn)公司，整理歸檔材料。
3. 負(fù)責(zé)商業(yè)保險(xiǎn)（團(tuán)險(xiǎn)、意外險(xiǎn)等）日常管理：保單核對(duì)、理賠協(xié)助。
4. 協(xié)助處理勞務(wù)糾紛、勞動(dòng)爭(zhēng)議的溝通協(xié)調(diào)及相關(guān)資料準(zhǔn)備，配合上級(jí)及法務(wù)處理。
5. 完成上級(jí)交辦的其他行政及專項(xiàng)事務(wù)。
任職要求
1. 大專及以上學(xué)歷，1年以上行政、人事、員工關(guān)系或資質(zhì)辦理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2. 了解資質(zhì)辦理流程、工傷申報(bào)、商業(yè)保險(xiǎn)及基礎(chǔ)勞動(dòng)法律法規(guī)。
3. 細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的溝通、協(xié)調(diào)及問(wèn)題處理能力。
4. 熟練使用Office，擅長(zhǎng)資料整理、臺(tái)賬管理、材料撰寫(xiě)。
5. 能獨(dú)立對(duì)接外部部門、機(jī)構(gòu)及第三方，抗壓能力強(qiáng)。
6. 綜合薪資4500-6500