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一、崗位職責(zé)?
?技術(shù)戰(zhàn)略規(guī)劃?：主導(dǎo)公司中央空調(diào)節(jié)能改造領(lǐng)域的技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略制定，統(tǒng)籌技術(shù)路線規(guī)劃，確保技術(shù)方向與公司業(yè)務(wù)目標(biāo)一致；跟蹤行業(yè)前沿技術(shù)（如智能群控、余熱回收、低碳節(jié)能等），推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新與迭代。
?核心技術(shù)方案把控?：負(fù)責(zé)公司重點(diǎn)項(xiàng)目（如大型商業(yè)綜合體、工業(yè)廠房、數(shù)據(jù)中心等場(chǎng)景的中央空調(diào)系統(tǒng)節(jié)能改造）的技術(shù)方案設(shè)計(jì)、評(píng)審與優(yōu)化，確保方案的科學(xué)性、經(jīng)濟(jì)性與落地可行性；主導(dǎo)解決技術(shù)難點(diǎn)，保障項(xiàng)目技術(shù)指標(biāo)（如節(jié)能率、系統(tǒng)穩(wěn)定性）達(dá)標(biāo)。
?研發(fā)與技術(shù)落地?：牽頭研發(fā)團(tuán)隊(duì)開(kāi)展節(jié)能技術(shù)攻關(guān)（如變頻控制優(yōu)化、能源管理系統(tǒng)開(kāi)發(fā)、多能互補(bǔ)系統(tǒng)集成等），推動(dòng)新技術(shù)、新設(shè)備、新材料在公司項(xiàng)目中的應(yīng)用；協(xié)同工程團(tuán)隊(duì)完成技術(shù)交底，監(jiān)督現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施過(guò)程中的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
?項(xiàng)目管理與質(zhì)量管控?：參與重大項(xiàng)目的全周期管理，協(xié)調(diào)研發(fā)、工程、售后等多部門(mén)資源，確保項(xiàng)目進(jìn)度、成本與質(zhì)量可控；建立技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)體系（如設(shè)計(jì)規(guī)范、施工指南、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)），提升公司技術(shù)輸出的一致性與可靠性。
?團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng)?：負(fù)責(zé)技術(shù)團(tuán)隊(duì)的梯隊(duì)建設(shè)與管理，制定人才培養(yǎng)計(jì)劃，提升團(tuán)隊(duì)在系統(tǒng)設(shè)計(jì)、節(jié)能計(jì)算、智能控制等領(lǐng)域的技術(shù)能力；組織內(nèi)部技術(shù)培訓(xùn)、案例復(fù)盤(pán)及外部技術(shù)交流（如行業(yè)峰會(huì)、學(xué)術(shù)研討）。
?二、任職要求?
?專(zhuān)業(yè)背景?：暖通空調(diào)、能源工程、動(dòng)力工程、自動(dòng)化控制、建筑環(huán)境與設(shè)備工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷；碩士或具備高級(jí)工程師職稱(chēng)者優(yōu)先。
?行業(yè)經(jīng)驗(yàn)?：
8年以上中央空調(diào)系統(tǒng)節(jié)能改造相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上技術(shù)管理或團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
熟悉商業(yè)樓宇、工業(yè)廠房、數(shù)據(jù)中心等場(chǎng)景的中央空調(diào)系統(tǒng)（如水系統(tǒng)、多聯(lián)機(jī)系統(tǒng)、溴化鋰系統(tǒng)等）原理及節(jié)能改造需求，主導(dǎo)過(guò)至少3個(gè)以上千萬(wàn)級(jí)節(jié)能改造項(xiàng)目的完整技術(shù)方案設(shè)計(jì)與落地。
?技術(shù)能力?：
精通中央空調(diào)系統(tǒng)節(jié)能核心技術(shù)（如變頻調(diào)速、負(fù)荷隨動(dòng)控制、余熱回收、相變儲(chǔ)能、智能群控等），熟悉GB 50736《民用建筑供暖通風(fēng)與空氣調(diào)節(jié)設(shè)計(jì)規(guī)范》、ASHRAE標(biāo)準(zhǔn)等國(guó)內(nèi)外行業(yè)規(guī)范；
具備較強(qiáng)的節(jié)能計(jì)算與經(jīng)濟(jì)分析能力（如ROI測(cè)算、能耗模擬），能獨(dú)立完成系統(tǒng)能效診斷、節(jié)能方案設(shè)計(jì)及改造后效果評(píng)估；
熟悉智能控制系統(tǒng)（如BMS、能源管理平臺(tái)）的開(kāi)發(fā)邏輯，有物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)在節(jié)能領(lǐng)域的應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
?管理能力?：具備優(yōu)秀的跨部門(mén)協(xié)作能力與項(xiàng)目統(tǒng)籌能力，能有效推動(dòng)技術(shù)目標(biāo)與業(yè)務(wù)目標(biāo)的落地；具備戰(zhàn)略眼光與創(chuàng)新意識(shí)，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)突破技術(shù)瓶頸。
?職業(yè)素養(yǎng)?：責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力突出；良好的溝通表達(dá)能力與技術(shù)演講能力，能清晰向客戶、團(tuán)隊(duì)傳遞技術(shù)方案價(jià)值。