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公司情報(bào)：直播新勢(shì)力基地｜年輕化團(tuán)隊(duì)｜反內(nèi)卷聯(lián)盟
職位名稱(chēng)：語(yǔ)音主播營(yíng)銷(xiāo)官
崗位職責(zé)：
一、主播孵化與營(yíng)銷(xiāo)
1、負(fù)責(zé)主播的招募、培訓(xùn)及日常管理，制定個(gè)性化成長(zhǎng)路徑；
2、設(shè)計(jì)"虛擬南友""哄睡助眠"等情感向直播內(nèi)容劇本；
3、策劃連麥PK、粉絲見(jiàn)面會(huì)等活動(dòng)提升用戶(hù)粘性；
二、用戶(hù)分析與維護(hù)
1、建立用戶(hù)分層模型，針對(duì)性設(shè)計(jì)消費(fèi)場(chǎng)景（如禮物打賞、特權(quán)服務(wù)）；
2、通過(guò)彈幕互動(dòng)、私信溝通等方式維護(hù)高價(jià)值用戶(hù)關(guān)系；
三、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)優(yōu)化
1、監(jiān)控直播間關(guān)鍵指標(biāo)（30秒留存率、ARPPU值等）；
2、根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整話(huà)術(shù)策略和活動(dòng)方案；
任職要求：
△核心能力
1、熟悉情感消費(fèi)心理，能設(shè)計(jì)具有代入感的互動(dòng)場(chǎng)景；
2、掌握基礎(chǔ)音頻技術(shù)（聲卡調(diào)試、降噪處理等）；
3、具備活動(dòng)策劃能力，擅長(zhǎng)制造直播間話(huà)題熱度；
△硬性條件
1、1年以上語(yǔ)音直播運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有單主播月流水10萬(wàn)+成功案例；
2、熟悉抖音/快手等平臺(tái)語(yǔ)音廳運(yùn)營(yíng)規(guī)則（熟悉克拉克拉）；
△加分項(xiàng)
1、有公會(huì)資源或成熟主播挖角渠道；
2、自有成熟聲優(yōu)資源池；
3、持有播音主持或心理咨詢(xún)相關(guān)資質(zhì)；
團(tuán)隊(duì)福利補(bǔ)給站：
1、周末雙休！節(jié)假日全解放！社保護(hù)體，安全感拉滿(mǎn)~
2、扁平化管理，拒絕內(nèi)卷， 沒(méi)有宮斗劇，只有一群戲精同事在線(xiàn)整活！
3、年終獎(jiǎng)、帶薪年假、定期團(tuán)建、年度旅游、節(jié)日福利、生日福利...
4、辦公室彩蛋：零食彈藥庫(kù)、奶茶無(wú)限量、節(jié)日紅包雨等活動(dòng)多多...
（Ps：我們信奉“快樂(lè)搬磚”，拒絕禿頭！只卷熱愛(ài)，不卷加班?。?/div>