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崗位職責(zé):
1. 公司日常采購管理。
2. 維護(hù)辦公環(huán)境，職場環(huán)境優(yōu)化，確保辦公區(qū)域的日常清潔與維護(hù)工作。
3. 組織和策劃公司內(nèi)外部的會議和活動，會議接待準(zhǔn)備，確?；顒禹樌M(jìn)行。
4. 執(zhí)行和優(yōu)化公司的行政管理制度，為員工提供發(fā)展和培訓(xùn)機(jī)會。
5.公司固定資產(chǎn)管理，資質(zhì)證照管理，用印合同管理，人事檔案檔案管理
任職要求：
1. 統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，3年以上同工作經(jīng)驗(yàn)，具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力。
2. 具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和職業(yè)道德，能夠獨(dú)立完成分配的任務(wù)。
3. 具備優(yōu)秀的溝通技巧與團(tuán)隊(duì)合作精神，能與不同背景的團(tuán)隊(duì)成員有效溝通。
4. 對人力資源管理有良好的理解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能夠運(yùn)用相關(guān)工具和方法。
5. 具有良好的組織和計(jì)劃能力，能夠有效管理時(shí)間，合理安排工作事項(xiàng)。