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職位描述：
1、全面負責20人以上風控策略與分析團隊的搭建、日常管理、專業(yè)培訓及績效考核，提升團隊整體專業(yè)能力；
2、主導貸前、貸中、貸后全流程風險策略的設計、實施、監(jiān)控與持續(xù)優(yōu)化，對通過率、逾期率等核心指標負責；
3、領導團隊進行風控模型的開發(fā)、部署、監(jiān)控與迭代，包括但不限于申請評分卡、行為評分卡、反欺詐模型等，并具備將策略轉化為決策引擎規(guī)則的能力；
4、基于海量業(yè)務數(shù)據(jù)，通過深度挖掘與分析，識別風險點，衍生有效特征，為策略和模型優(yōu)化提供數(shù)據(jù)支持，并定期輸出風險評估報告；?
5、與產(chǎn)品、技術、運營等部門緊密協(xié)作，推動風控策略與模型在業(yè)務全流程中的有效落地，平衡風險與業(yè)務增長；
6、持續(xù)追蹤海外目標市場的行業(yè)動態(tài)、監(jiān)管政策及競爭對手情況，確保風控體系的合規(guī)性與前瞻性；
職位要求：
1、本科及以上學歷，數(shù)學、統(tǒng)計、計算機、金融工程等相關專業(yè)優(yōu)先。具備出色的溝通能力、領導力、戰(zhàn)略視野和強大的抗壓能力；
2、8年以上互聯(lián)網(wǎng)金融風控經(jīng)驗，其中至少5年專注于現(xiàn)金貸或消費分期產(chǎn)品的風控策略與模型工作，并擁有3年以上管理10人以上團隊的實戰(zhàn)經(jīng)驗；
3、熟悉機器學習算法（如GBDT、XGBoost、邏輯回歸等），擁有從0到1的模型開發(fā)與上線全流程經(jīng)驗；
4、對信貸全生命周期風控策略有深刻理解和成功實踐，能獨立設計并優(yōu)化復雜的風控規(guī)則體系；
5、擁有海外（如東南亞、拉美等地區(qū)）信貸市場風控經(jīng)驗，深刻理解當?shù)厥袌鎏匦?，有成功項目案例者?yōu)先；