崗位職責(zé)：
1、貫徹落實(shí)集團(tuán)各項(xiàng)運(yùn)營管理制度，對(duì)負(fù)責(zé)區(qū)域商戶的經(jīng)營管理進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查，就完善門店運(yùn)營管理制度、流程、政策提出合理化建議；
2、負(fù)責(zé)本區(qū)域日常管理工作，包括店面衛(wèi)生管理、展員培訓(xùn)、樣品擺放、價(jià)簽打印、公共通道衛(wèi)生檢查、物業(yè)設(shè)施管理等；
3、起草各類部門文件及日常性工作報(bào)告；
4、協(xié)助本區(qū)域商戶解決售后服務(wù)問題并管理其杜絕類似售后問題出現(xiàn)，建立部門投訴檔案，重大投訴及時(shí)上報(bào)；
5、充分發(fā)揮機(jī)器人的使用功能，提高開機(jī)率、門店信息交互率，做好機(jī)器人日常維護(hù)、需求反饋工作；
6、參觀行業(yè)展會(huì)及市場(chǎng)調(diào)研活動(dòng)，儲(chǔ)備和維護(hù)分店品牌資源庫，確保負(fù)責(zé)區(qū)域完成年度招商目標(biāo)；
7、關(guān)注所負(fù)責(zé)區(qū)域的品牌經(jīng)營動(dòng)態(tài)，就分店的招商調(diào)整工作提出合理化建議，協(xié)助上級(jí)完成合同期調(diào)整方案；
8、做好經(jīng)銷商關(guān)系的維護(hù)，通過市場(chǎng)與同類商場(chǎng)調(diào)研等形式，建立所負(fù)責(zé)區(qū)域經(jīng)銷商資源庫；
9、按照上級(jí)指示，配合公司管理經(jīng)營政策或活動(dòng)落地配合執(zhí)行等相關(guān)工作；
10、相關(guān)銷售線索的收集及確定，相關(guān)表格的制作及上報(bào)，招商CAD圖紙制作出具；
11、加強(qiáng)對(duì)商戶的日常運(yùn)營管理，維護(hù)與商戶的關(guān)系，增加與商戶的黏性；
12、完成上級(jí)交付的其他工作。
任職資格：
1、?？疲ê┮陨蠈W(xué)歷，優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生或一年以上流通行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有進(jìn)口品牌、家具及建材行業(yè)招商管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、熟練使用辦公及繪圖類軟件，獨(dú)立完成數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析及攤位測(cè)繪。
公司福利:入職購買五險(xiǎn)一金，周休兩天，餐補(bǔ)、帶薪年假。