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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)管理門(mén)店日常營(yíng)運(yùn)(QSC、利潤(rùn)、財(cái)務(wù)、人事、訓(xùn)練)
2、處理門(mén)店基本的行政工作
任職要求：
1、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力
2、2年以上正式任職連鎖餐飲店長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)
3、有系統(tǒng)的連鎖餐飲管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
4、年齡22-32周歲，中專(zhuān)或以上學(xué)歷、性格外向
5、要求學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)
薪資待遇：
職位底薪8500元/月（培訓(xùn)期拿底薪）
2個(gè)月內(nèi)開(kāi)始帶店后增加如下績(jī)效：
1、每月?tīng)I(yíng)業(yè)額達(dá)成激勵(lì)800-1800
2、師帶徒激勵(lì)，月利潤(rùn)3％分紅
3、績(jī)效獎(jiǎng)金：每月1500-2800績(jī)效
崗位福利：
1、包吃包住
2、入職繳納社保
3、帶薪年假五險(xiǎn)年終獎(jiǎng)績(jī)效獎(jiǎng)金
4、免費(fèi)帶薪培訓(xùn)
5、完善的晉升體系
6、每月父母親情補(bǔ)貼
晉升空間：
新伙伴—資深伙伴—訓(xùn)練員—品牌服務(wù)大使（儲(chǔ)備干部）—值班經(jīng)理—副店長(zhǎng)—店長(zhǎng)—大店長(zhǎng)—小區(qū)教練—教練—大區(qū)經(jīng)理
招聘門(mén)店：
廣州新開(kāi)15家門(mén)店，需要接受廣州區(qū)域內(nèi)安排調(diào)動(dòng)