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更新于 11月17日

咖啡師/服務(wù)員-成都招商大魔方

3000-4000元
  • 成都武侯區(qū)
  • 無經(jīng)驗(yàn)
  • 中專/中技
  • 全職
  • 招3人

職位描述

咖啡店奶茶店西餐廳
工作內(nèi)容
1、咖啡產(chǎn)品、吧臺飲品制作,并遵照標(biāo)準(zhǔn)制作流程作業(yè);
2、吧臺設(shè)備管理及吧臺物料管理;
3、保持整潔有序的工作環(huán)境;
4、收銀服務(wù)及店內(nèi)商品銷售。
時(shí)長要求
用工類型:長期
周時(shí)長要求:每周上崗5天
日時(shí)長要求:每日至少工作6時(shí)
上班耗時(shí)不超過:60分鐘
排班時(shí)間
排班時(shí)間:
滿足所有排班要求才可安排上崗
每天 | (早上) 07:30 — (下午) 16:00
每天 | (下午) 14:00 — (晚上) 22:30
備注信息
早班7點(diǎn)30-16點(diǎn) 晚班14點(diǎn)-22點(diǎn)30(具體已排班為準(zhǔn))每天6-8小時(shí)
薪資說明
綜合薪資:3500-4000元/月
基本薪資:17.5元/時(shí)
階梯薪資:
超出部分按照新的薪資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算
階梯1:每月做滿167小時(shí),薪資為26.25元/時(shí)
節(jié)假日薪資:52.5元/時(shí) (null)
福利說明:商業(yè)保險(xiǎn)
備注信息
17.5/小時(shí),上滿167小時(shí)會有300元補(bǔ)貼,超過167小時(shí)部分按照1.5倍結(jié)算,法定節(jié)假日正常三倍薪資

工作地點(diǎn)

武侯區(qū)成都大魔方招商花園城1

入職公司信息

  • 入職公司: 上海肯德基有限公司
  • 公司地址: 上海楊浦區(qū)雙遼路768號肯德基(控江店)1
  • 公司人數(shù): 100-299人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 勞務(wù)派遣經(jīng)營許可認(rèn)證

    勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展勞務(wù)派遣相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《勞務(wù)派遣許可證》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

聞先生/主管

立即溝通
公司Logo安徽人服人力資源有限公司
安徽人服人力資源有限公司是一種專門從事人力資源服務(wù)的企業(yè),以下是其基本介紹:定義與性質(zhì)人力資源公司是為各類企業(yè)和求職者提供人力資源相關(guān)服務(wù)的專業(yè)機(jī)構(gòu),兼具服務(wù)性與中介性,旨在通過整合人力資源市場的供求信息,實(shí)現(xiàn)人才與崗位的有效匹配,促進(jìn)人力資源的合理流動(dòng)和優(yōu)化配置。主要服務(wù)內(nèi)容?人才招聘與獵頭服務(wù):根據(jù)企業(yè)需求,通過多種渠道發(fā)布招聘信息,篩選、推薦合適人才,為企業(yè)尋找中高端人才。?人力資源外包:涵蓋員工招聘、培訓(xùn)、社保繳納、薪酬發(fā)放等事務(wù)性工作,減輕企業(yè)人力資源管理負(fù)擔(dān)。?培訓(xùn)與發(fā)展:為企業(yè)員工提供技能、管理等方面培訓(xùn)課程,提升員工素質(zhì)和能力。?人力資源咨詢:為企業(yè)提供人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、組織設(shè)計(jì)、績效考核等方面的咨詢服務(wù),幫助企業(yè)優(yōu)化人力資源管理體系。作用與意義?對企業(yè):幫助企業(yè)降低招聘、管理成本,提高人力資源管理效率,獲取專業(yè)人才,增強(qiáng)市場競爭力。?對求職者:提供更多就業(yè)機(jī)會和職業(yè)發(fā)展指導(dǎo),幫助求職者更好地匹配自身能力與崗位需求,實(shí)現(xiàn)職業(yè)目標(biāo)。行業(yè)現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢?現(xiàn)狀:隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展和企業(yè)對人力資源重視程度提高,人力資源公司數(shù)量不斷增加,服務(wù)內(nèi)容和范圍不斷拓展,行業(yè)競爭也日益激烈。?趨勢:未來,人力資源公司將更加注重?cái)?shù)字化、智能化服務(wù),利用大數(shù)據(jù)、人工智能等技術(shù)提升服務(wù)效率和精準(zhǔn)度;同時(shí),多元化、專業(yè)化服務(wù)將成為發(fā)展方向,如提供定制化人力資源解決方案等。
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