職位描述
人事培訓(xùn)薪酬福利績效管理工程施工
一、 崗位名稱： 勞資專員
二、 工作地點： 西藏自治區(qū)芒康縣如美鎮(zhèn)項目駐地（需常駐項目）
三、 薪資福利：
薪資待遇： 面議（根據(jù)個人經(jīng)驗和能力提供具有行業(yè)競爭力的薪酬）
社會保障： 購買五險（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險）
薪資待遇： 面議（根據(jù)個人經(jīng)驗和能力提供具有行業(yè)競爭力的薪酬）
社會保障： 購買五險（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險）
四、 崗位職責(zé)：
（1）勞務(wù)管理：
負(fù)責(zé)項目所有勞務(wù)人員的入職、離職、調(diào)動、考勤等手續(xù)的辦理與管理。
建立和維護(hù)完善的勞務(wù)人員花名冊、動態(tài)臺賬，確保人證合一、資料齊全。
管理與勞務(wù)公司/班組的對接工作，審核其資質(zhì)，協(xié)助處理勞務(wù)糾紛。
（1）勞務(wù)管理：
負(fù)責(zé)項目所有勞務(wù)人員的入職、離職、調(diào)動、考勤等手續(xù)的辦理與管理。
建立和維護(hù)完善的勞務(wù)人員花名冊、動態(tài)臺賬，確保人證合一、資料齊全。
管理與勞務(wù)公司/班組的對接工作，審核其資質(zhì)，協(xié)助處理勞務(wù)糾紛。
（2）薪酬核算：
準(zhǔn)確、及時地核算項目全體員工的工資、獎金、補(bǔ)貼等。
熟練掌握高原補(bǔ)貼、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼等特殊地區(qū)的薪酬計算政策。
負(fù)責(zé)工資表的制作、報批、發(fā)放及公示工作。
準(zhǔn)確、及時地核算項目全體員工的工資、獎金、補(bǔ)貼等。
熟練掌握高原補(bǔ)貼、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼等特殊地區(qū)的薪酬計算政策。
負(fù)責(zé)工資表的制作、報批、發(fā)放及公示工作。
（3）社保與合同管理：
負(fù)責(zé)項目人員勞動合同、勞務(wù)協(xié)議的簽訂、續(xù)簽、變更及備案工作。
辦理員工工傷保險的申報、理賠及其他社保相關(guān)事宜。
負(fù)責(zé)項目人員勞動合同、勞務(wù)協(xié)議的簽訂、續(xù)簽、變更及備案工作。
辦理員工工傷保險的申報、理賠及其他社保相關(guān)事宜。
（4）政策合規(guī)：
熟悉并嚴(yán)格執(zhí)行國家、西藏自治區(qū)關(guān)于勞動用工、薪酬福利、社會保險等方面的法律法規(guī)和政策，確保項目用工合法合規(guī)。
應(yīng)對勞動監(jiān)察部門的檢查，準(zhǔn)備所需材料。
熟悉并嚴(yán)格執(zhí)行國家、西藏自治區(qū)關(guān)于勞動用工、薪酬福利、社會保險等方面的法律法規(guī)和政策，確保項目用工合法合規(guī)。
應(yīng)對勞動監(jiān)察部門的檢查，準(zhǔn)備所需材料。
（5）資料管理：
負(fù)責(zé)所有勞資相關(guān)檔案的整理、歸檔和保密工作。
按時向上級公司或總部提交各類勞資統(tǒng)計報表和工作報告。
其他工作： 完成項目領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。
負(fù)責(zé)所有勞資相關(guān)檔案的整理、歸檔和保密工作。
按時向上級公司或總部提交各類勞資統(tǒng)計報表和工作報告。
其他工作： 完成項目領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。
五、 任職要求：
經(jīng)驗： 必須具有3年及以上建筑施工類企業(yè)或大型項目勞資管理相關(guān)工作經(jīng)驗，獨立負(fù)責(zé)過項目勞資工作全流程者優(yōu)先。
經(jīng)驗： 必須具有3年及以上建筑施工類企業(yè)或大型項目勞資管理相關(guān)工作經(jīng)驗，獨立負(fù)責(zé)過項目勞資工作全流程者優(yōu)先。
知識技能：
精通《勞動法》、《勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)。
熟練掌握Office辦公軟件，尤其精通Excel函數(shù)進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計和薪酬計算。
具備良好的數(shù)理統(tǒng)計能力和數(shù)據(jù)分析能力，工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，對數(shù)字高度敏感。
能力素質(zhì)：
具備極強(qiáng)的責(zé)任心、原則性和保密意識。
具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和突發(fā)事件應(yīng)急處理能力，能妥善處理簡單的勞資糾紛。
精通《勞動法》、《勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)。
熟練掌握Office辦公軟件，尤其精通Excel函數(shù)進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計和薪酬計算。
具備良好的數(shù)理統(tǒng)計能力和數(shù)據(jù)分析能力，工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，對數(shù)字高度敏感。
能力素質(zhì)：
具備極強(qiáng)的責(zé)任心、原則性和保密意識。
具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和突發(fā)事件應(yīng)急處理能力，能妥善處理簡單的勞資糾紛。
吃苦耐勞，能適應(yīng)高海拔地區(qū)的工作環(huán)境，并常駐項目工地。
學(xué)歷要求： 大專及以上學(xué)歷，人力資源管理、勞動與社會保障、財務(wù)管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先。
附加項（優(yōu)先考慮）：
有在西藏或其他高原地區(qū)項目工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
熟悉西藏自治區(qū)當(dāng)?shù)貏趧由绫Ｕ哒邇?yōu)先。
具備藏語溝通能力者優(yōu)先。
有在西藏或其他高原地區(qū)項目工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
熟悉西藏自治區(qū)當(dāng)?shù)貏趧由绫Ｕ哒邇?yōu)先。
具備藏語溝通能力者優(yōu)先。
工作地點
昌都芒康縣如美鎮(zhèn)
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四川盛世建業(yè)建筑勞務(wù)有限公司四川盛世建業(yè)建筑勞務(wù)有限公司成立于2023年，位于成都高新區(qū)自貿(mào)試驗區(qū)，依托優(yōu)越的地理位置與專業(yè)資質(zhì)，致力于為建筑工程領(lǐng)域提供多元化服務(wù)。公司主營業(yè)務(wù)涵蓋建筑勞務(wù)分包、建設(shè)工程施工、文物保護(hù)工程、住宅裝修、電力設(shè)施安裝及智能化系統(tǒng)設(shè)計等全周期服務(wù)，同時拓展土石方工程、園林綠化、地質(zhì)災(zāi)害治理等配套領(lǐng)域，形成覆蓋工程開發(fā)、施工管理及技術(shù)服務(wù)的綜合能力。作為注冊資本1000萬元的新興企業(yè)，公司以合規(guī)經(jīng)營與資質(zhì)完備為基礎(chǔ)，擁有建筑勞務(wù)分包、文物保護(hù)施工、特種設(shè)備安裝等多項專業(yè)許可，并通過整合機(jī)械設(shè)備租賃、材料供應(yīng)鏈及工程管理資源，構(gòu)建起高效協(xié)同的作業(yè)體系。團(tuán)隊聚焦建筑工程領(lǐng)域技術(shù)實踐與安全管理，持續(xù)優(yōu)化服務(wù)流程，為合作伙伴提供專業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化的解決方案。
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