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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品公司內(nèi)培訓(xùn)體系、企業(yè)文化體系建設(shè)工作，包括系搭建和運(yùn)營(yíng)，承接并推動(dòng)集團(tuán)/事業(yè)群項(xiàng)目落地；
2、開(kāi)展產(chǎn)司內(nèi)人才梯隊(duì)建設(shè)，充分利用內(nèi)部專家資源，組織實(shí)施基層員工培訓(xùn)提升計(jì)劃，促進(jìn)知識(shí)共享與沉淀；
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品公司培訓(xùn)項(xiàng)目、文化活動(dòng)的整體構(gòu)思、組織和落地執(zhí)行以及結(jié)束后復(fù)盤工作，拉通三地工廠與研發(fā)，提升產(chǎn)司培訓(xùn)文化能力。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，人力資源、社會(huì)學(xué)專業(yè)優(yōu)先；
2、具備一定文字功底，有一定的圖片處理能力，能熟練運(yùn)用圖片、視頻等處理工具；
3、擁有策劃與組織活動(dòng)的熱情，善于嘗試和接觸新事物
4、具備解決問(wèn)題能力，溝通能力較強(qiáng)，與業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)能建立高效協(xié)作關(guān)系等。