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1. 任職資格：
1) 本科及以上學歷，工程管理、采購管理等相關專業(yè)。
2) 具有 8 年以上建筑行業(yè)招采工作經驗，具備豐富的甲乙方工作經驗，熟悉建筑材料和設備市場。
3) 具備良好的供應商資源、優(yōu)秀的談判技巧和供應商關系管理能力。
4) 具備較強的風險防范意識和合同管理能力。
5) 擅長統(tǒng)籌工作、布置工作、監(jiān)督工作，能夠使用AI協(xié)助辦公；
6）熟悉建筑行業(yè)的采購流程和法規(guī)；強烈的責任感和組織能力。
2. 工作內容：
1) 制定公司的招采策略和工作計劃，建立健全招采管理制度和流程。
2) 負責組織招標、評標、定標等工作，確保采購活動的公平、公正、合法。
3) 開發(fā)和維護供應商關系，進行供應商的評估和管理。
4) 監(jiān)控市場變化，參與項目成本控制，通過優(yōu)化采購方案降低成本。
5) 建立并優(yōu)化采購流程。