設(shè)備維護(hù)管理高薪崗熱招:月薪 8000 + 帶薪培訓(xùn),專注故障精準(zhǔn)診斷排除,穩(wěn)定靠譜有前景!
【崗位名稱】設(shè)備維護(hù)管理工程師(高薪技術(shù)崗?廠區(qū)核心)
【崗位核心亮點(diǎn)】
- 高薪 8000 + 技術(shù)說了算:月薪保底 8000 元起(含基礎(chǔ)工資 + 診斷績效 + 技能津貼),精準(zhǔn)排除復(fù)雜故障可獲額外獎金(單次 200-1000 元)!熟手綜合收入輕松破萬,技術(shù)越精、經(jīng)驗(yàn)越足,薪資漲幅越可觀,靠硬核能力實(shí)現(xiàn) “高薪自由”!
- 帶薪學(xué)精準(zhǔn)診斷技能:針對新手定制 “故障診斷特訓(xùn)計(jì)劃”,資深工程師 1 對 1 帶教核心技術(shù) —— 從設(shè)備異常信號識別到機(jī)械 / 電氣 / 系統(tǒng)故障精準(zhǔn)定位,從常規(guī)維修到深度排查全流程教學(xué),配套真實(shí)故障案例演練,30 天掌握獨(dú)立診斷能力,學(xué)習(xí)期工資全額發(fā)放!
- 穩(wěn)定靠譜無失業(yè)風(fēng)險:廠區(qū)核心技術(shù)崗,設(shè)備維護(hù)需求剛性強(qiáng),不受市場波動影響!企業(yè)直簽勞動合同,無 “項(xiàng)目制短期用工” 套路,只要技術(shù)扎實(shí)就能長期留任,徹底告別 “找工作焦慮”,職業(yè)安全感拉滿!
- 前景清晰越老越吃香:清晰的技術(shù)晉升路徑(技術(shù)員→診斷專家→設(shè)備主管→運(yùn)維經(jīng)理),積累的故障診斷經(jīng)驗(yàn)、設(shè)備管理能力是終身職業(yè)資本!可橫向拓展至自動化、智能制造領(lǐng)域,職業(yè)選擇多元,長遠(yuǎn)發(fā)展有奔頭!
【崗位職責(zé)】
- 專注廠區(qū)生產(chǎn)設(shè)備(自動化流水線、精密加工機(jī)械、智能控制系統(tǒng)等)的故障精準(zhǔn)診斷與排除,通過數(shù)據(jù)監(jiān)測、部件檢測等方式定位問題根源,制定高效維修方案;
- 主導(dǎo)設(shè)備日常維護(hù)與預(yù)防性保養(yǎng)計(jì)劃制定,重點(diǎn)關(guān)注高頻故障設(shè)備,通過技術(shù)優(yōu)化降低故障率,保障設(shè)備綜合效率(OEE)≥92%;
- 參與帶薪培訓(xùn),學(xué)習(xí)先進(jìn)故障診斷工具(如振動分析儀、紅外熱像儀)的使用,記錄故障案例庫,提煉診斷方法論;
- 搭建設(shè)備維護(hù)管理體系,優(yōu)化維修流程與備件庫存,推動引入數(shù)字化診斷工具,提升故障響應(yīng)速度與解決效率;
- 帶教維護(hù)團(tuán)隊(duì),分享診斷經(jīng)驗(yàn)與技術(shù)技巧,提升團(tuán)隊(duì)整體故障處理能力,打造高效技術(shù)梯隊(duì)。
【任職要求】
- 對設(shè)備故障診斷有興趣,有設(shè)備維護(hù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無經(jīng)驗(yàn)可接受帶薪培訓(xùn)(需具備基礎(chǔ)機(jī)械 / 電氣認(rèn)知);
- 具備基本的邏輯分析能力和動手能力,能看懂設(shè)備圖紙與參數(shù)手冊,對數(shù)字、機(jī)械結(jié)構(gòu)敏感者加分;
- 做事嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),能沉下心鉆研故障規(guī)律,有耐心攻克復(fù)雜技術(shù)問題;
- 身體健康,可配合廠區(qū)設(shè)備應(yīng)急搶修(偶有加班,按規(guī)定發(fā)放補(bǔ)貼),持有電工證、機(jī)械維修資格證者優(yōu)先;
- 追求 “穩(wěn)定 + 技術(shù)成長 + 高薪”,認(rèn)可 “技術(shù)越老越吃香” 職業(yè)邏輯者優(yōu)先。
設(shè)備維護(hù)管理高薪崗等你來!月薪 8000 + 帶薪學(xué)精準(zhǔn)診斷技能,穩(wěn)定靠譜有前景,靠技術(shù)在廠區(qū)站穩(wěn)腳跟!期待你的加入,用專業(yè)能力成為設(shè)備 “健康管家”,在技術(shù)深耕中實(shí)現(xiàn)職業(yè)與收入的雙重飛躍!