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更新于 1月8日

社群運營

7000-10000元
  • 北京海淀區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

銷售
一、崗位職責
1?、用戶增長與社群管理?:制定并執(zhí)行社群增長策略,通過微信、抖音等平臺拉新,提升用戶粘性和活躍度。
?2、團隊管理與培訓?:負責社群團隊的日常管理、培訓和激勵,提升團隊業(yè)績和人效。
?3、銷售轉化與目標達成?:通過社群運營實現(xiàn)用戶轉化,完成銷售目標,并定期分析數(shù)據(jù)優(yōu)化策略。
4?、內(nèi)容與活動策劃?:策劃并執(zhí)行社群活動,生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)內(nèi)容,增強品牌影響力。
二、任職要求
?1、學歷與經(jīng)驗?:本科及以上學歷,1-3年以上社群運營或銷售團隊管理經(jīng)驗。
2?、技能要求?:熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件,具備良好的策劃、溝通和數(shù)據(jù)分析能力。
3、個人素質(zhì)?:邏輯清晰、學習能力強、責任心強,能承受壓力,有教育行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

工作地點

海淀區(qū)北京菜鳥無憂教育科技有限公司

職位發(fā)布者

馬先生/招聘主管

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo北京菜鳥無憂文化傳媒有限公司
菜鳥無憂是國內(nèi)首家一站式精準實習就業(yè)服務機構,以推動和促進中國大學生就業(yè)為使命,幫助大學生找到適合的實習就業(yè)機會,幫助大學生實現(xiàn)理想的職業(yè)目標,切實踐行“就業(yè)促進、利國利民”的社會責任,充分發(fā)揮在人力資源管理業(yè)界積累的專業(yè)優(yōu)勢、渠道優(yōu)勢和信息科技優(yōu)勢,打造求職者實習就業(yè)咨詢和企業(yè)人才供應鏈生態(tài)閉環(huán)。菜鳥無憂由中國人力資源管理業(yè)界先驅和代表性人物彭劍鋒教授領銜,由一批畢業(yè)于中國人民大學勞動人事學院并具有多年央企工作經(jīng)驗的資深人力資源從業(yè)者聯(lián)合創(chuàng)辦,擁有一大批人力資源專業(yè)科班畢業(yè)的專職服務人員和最廣泛的500強央企國企HR作為兼職咨詢專家,并與人力資源和社會保障部職業(yè)技能鑒定中心、中國就業(yè)促進會、中國人力資源開發(fā)研究會、中國人民大學校友會人力資源校友分會等權威機構和社會組織緊密合作,由國內(nèi)頭部管理咨詢公司華夏基石管理咨詢集團提供專業(yè)支持。面向求職者,打造大學生求職的職前訓練營。以“拓寬就業(yè)渠道、提高就業(yè)能力、提升就業(yè)品質(zhì)”為服務宗旨,基于“人崗匹配、培訓提升、精準推薦”服務三支柱模型,以“科學職業(yè)定位、人崗精準匹配、提升簡歷網(wǎng)申通過率、提升筆試考核通過率、提升面試考核通過率、提升綜合職業(yè)素質(zhì)能力”為服務導向,面向國內(nèi)2000余所高校、900余萬大學生和海外留學生提供“高性價比、一站式、精準化”的實習就業(yè)咨詢服務。面向企業(yè),打造企業(yè)人才的生態(tài)供應鏈。幫助企業(yè)免除海量篩選工作,選拔和培育“創(chuàng)新型、應用型、技能型”高潛人才,獲得與企業(yè)需求精準匹配的優(yōu)質(zhì)人才,通過精心打造的人才生態(tài)供應鏈服務閉環(huán),成為企業(yè)“人才蓄水池”,節(jié)省企業(yè)招聘成本,幫助企業(yè)高效完成選人育人環(huán)節(jié),真正做到企業(yè)人才的免費供應、極速供應、優(yōu)質(zhì)供應、新鮮供應、持續(xù)供應和流動供應,充分保障企業(yè)人才供給和人才儲備。
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