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崗位職責(zé) 1. 員工異動(dòng)管理：負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、晉升、離職等手續(xù)的辦理；維護(hù)員工信息檔案，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性與完整性。 2. 社保與公積金管理：負(fù)責(zé)員工社保、公積金的申報(bào)、增減員及年度基數(shù)調(diào)整； 解答員工社保相關(guān)咨詢(xún)，處理異常問(wèn)題。 3. 薪酬核算： 協(xié)助完成月度工資核算、考勤統(tǒng)計(jì)及個(gè)稅申報(bào)； 對(duì)接財(cái)務(wù)部門(mén)，確保薪資發(fā)放及時(shí)準(zhǔn)確。 4. 招聘與配置：根據(jù)需求發(fā)布招聘信息，篩選簡(jiǎn)歷、邀約面試及安排復(fù)試；協(xié)助優(yōu)化招聘流程，維護(hù)人才庫(kù)及招聘渠道。 5. 員工關(guān)系管理：跟進(jìn)勞動(dòng)合同簽訂、續(xù)簽及檔案歸檔； 協(xié)助處理勞動(dòng)糾紛，維護(hù)良好的員工關(guān)系。 6. 其他行政事務(wù)，完成上級(jí)交辦的其他工作。